Уволить руководителя АТС в Петергофе самого, который сидит и ничего не делает, а на других только гонит, нет нормального обучения, поэтому руководитель увидев что ты ничему не научился считает что ты лентяй, просит уволится по собственному или в любом случае изживут, некоторые сотрудники бухают на рабочем месте и их не увольняют, защиты от профсоюза нет и не будет. Не советую.

менеджеру не выжить с такой з п и с таким объемом работы.трубуют только продажи!!!ПРОДАВАЙ ПРОДАВАЙ!!!!!КАК ХОЧЕШЬ ТАК И ЗАКРЫВАЙ ПЛАНЫ СИМ КИ ИНЕТ ТВ И ТЕЛЕФОНЫ....НЕ СОВЕТУЮ.ВРЕМЯ ПОТРАЧЕНО ЗРЯ..ПРЕМИЮ ЗАРАБОТАТЬ НЕ РЕАЛЬНО

Бардак полный. Супервайзеры фактически заставляют искажать информацию о тарифах, в том плане, что на раздаваемой агентам рекламной продукции указываются тарифы только с учетом скидок и не указывается информация о полных тарифах и сроках действия скидок. Что потом оказывается сюрпризом для клиентов и выливается в недовольные звонки к агентам с претензиями. Система коэффициентов при оплате труда непрозрачная, поэтому...»

Систематическая задержка заработной платы, большая текучка кадров, не рассчитывают при увольнении, ни одного не рассчитали, за то время, которое я там проработал, а их было более десятка человек. Любимые слова "завтра" и "нужно подождать". Соц. пакета нет вообще. Не вздумайте туда идти, потеряете время и деньги!

Систематическая задержка заработной платы, большая текучка кадров, не рассчитывают при увольнении, ни одного не рассчитали, за то время, которое я там проработал, а их было более десятка человек. Любимые слова "завтра" и "нужно подождать". Соц. пакета нет вообще. Не вздумайте туда идти, потеряете время и деньги!

зарплата маленькая , абоненты неадекватные бывают , 12 часов (график 2/ 2 ) работать тяжело за такую зп , премию урезать могут как нефиг (контроль качества слушает тебя ) если косячишь вызовут в контроль будут втирать речь тебе об ошибках , один раз меня и еще 7-8 сотрудников отправили на говно-тренинг , специалист по мониторингу пришел и сказал мол вы лучшие надо идти и это приказ (хотя насчет приказа он напиздел...»

Ух, потратил час на этот цирк-собеседование.ростелеком на столько крутая контора, что даже свои новых сотрудников оформляют не по трудовому договора, а договору гражданско-правового характера. По сути они берут вас в аренду без записи в трудовой и всех вытекающих. Оклада нет, есть куча коэффициентов и требований, эдакий рабский контракт. Отпуска нет, больничного нет, стажа нет, ну денег по сути тоже не будет))))...»

Ни одного плюса!!! Шарашкина контора!!! Каждый начальник, особенно начальница прикрывают свой зад перед вышестоящими!!! Работали 22 февраля 2018 года до 20:00 (вышли из здания в 22:00), и нам это не оплатят! Началькина в тот день сказала, что не записала до скольки мы работали, забыла с этими УИКАМИ, запишем на следующей неделе, что-нибудь придумаем. В итоге её не было на рабочем месте 2 недели. Сегодня говорит, что...»

Компания при трудоустройстве говорит одно, по факту другое. Зп обещали 25 по факту 10т.р. И это за 6/1. Премии никто никогда не видел, ибо план смешной просто, недавно вот было такое что план по смартфонам в 2 раза больше чем стоимость всех смартфонов в наличии. Офис работает по субботам, праздникам и даже в новый год заставили работать, хотя начальство отдыхало. И думаете за это доплачивают хоть как то? Как бы не...»

Нет никакого уважения к сотрудникам, работников вообще не ценят. Стабильность компании в том, что вообще не повышают заработной платы! )) только начальству и приближенным, не советую туда идти. За время работы постоянно было повышение оклада у начальство, простых специалистов выжимают как лимон, и не ценят (объемы огромные, и из-за большой текучки вешают на тебя еще больше без доплат, без всего..) МРФ ОЦО...»