ГУП Мосэкострой

Пока Губайдуллин спокойно воровал и тратил впустую деньги, организация существовала. Как только его поймали за руку - уволился. Финансирование прекратилось, идут проверки. Меня просто сократили. Организация крайне не эффективная. Не построили ничего. Но зп платили. Шугаев - нормальный руководитель. НО вряд ли что то получится.

Не могу понять, что за Ольга там в Мосэкострое и чему она там рада, я в предприятии работал более 3 лет, до Нового года было все хорошо, ни один раз не задерживали зарплату и премию, а если что-то выполняешь дополнительно всегда платили доппремию. Во всем предприятии сделали капитальный ремонт, столовую, открыли тренажерку, все корпоративы проходили на высшем уровне. Но все это было...! Перед новым годом поставили...»

После появления Шугаева все пошло на дно

Я рада что смогла хоть немного поработать в компании под руководством Шугаева

авторы Тимур и Дмитрий написавшие посты от 14.05.2019 видимо о компании знают по слухом ! 1) с июня 2018г это АО Мосэкострой а не ГУП 2) Компанию за 2 месяца разграбить невозможно (это планомерно за много лет сделал Габайдуллин Л.З и его компания) 3)Шугаев И.Н и Чапурин В.В к финансам Мосэкострой не имеют !!! т.к один исполняющий директор, а второй главный инженер а главбух остался в наследство от Габайдуллина...»

К сожалению в декабре 2018 поменяли директора и гос компания за 2 месяца была уничтожена и разграблена !!! Шугаев и Чапурин два самых бездарных руководителя, которых я видел за 25 лет работы с неимоверной скоростью пустили под откос все труды бывших руководителей из за своей неспособности руководить и принимать решения!! Обратили некогда преуспевающую строительную гос компанию с миллиардными оборотами в макаронную...»

Не идите сюда работать. Кампания сама по себе очень даже харошая и для развития и для палучения опыта, плюс высокие зарплаты и доппремии, работать просто надо. Всё это было...НО! Сегодня на смену Л.З.Губайдулину (теперь уже бывшему генеральному директору) пришел новый директор Шугаев. Вернее не пришёл, а стал, так как уже работал в кампании 2,5 года директором по строительству на Курилова. Так же он вернул себе...»

1) Месячный план. Смысла в нем нет вообще кроме цыфр выполнения на основании чего будет резаться премия. 2) Все равно сколько сотрудник переработал , если ФХД не выполнен -10% премии и -20% если не выполнен план по объекту. (причем не важно из за кого.) 3) Постоянно кто то истерит по поводу отстойности компании ,что заставляет искать новые горизонты...хотя не все так и плохо. 4) Почитав отзывы пришел к выводу что...»

Действительно зарплата состоит 50 на 50 из оклада и премии. Решение о премии принимает генеральный. Действительно всем нужно писать поминутный план работы. Не знаю, как себя нужно не уважать как профессионала, чтобы на это соглашаться.

Посмотрите кол-во отзывов в один день. Однозначно, что это лохотрон. О хороших компаниях не пишут такие отзывы. Читайте отзывы по всей сети, ибо просто так хлам не пишут. Умные там - это безопасники, которые имеют на директора и любого другого маленькую "страничку" дела. Себя прикроют. Остальной контингент - безграмотный...ну...или малограмотный. Директор не может, не умеет и не в состоянии формулировать мысль....»