Кошмар!!! Пришла в отдел кадров устроиться, пообещали график 2/2, думаю, отлично, буду еще работать на другой работе и совмещать. В итоге, когда оплатила весь медосмотр и получила санитарную книжку, сказали что график не по сменный, а как они скажут, везде грязь, никакого ремонта, в полах дыры, полный беспредел, никакого обучения и плана стажировки, ужасс!!!!!!!! Там некому работать, все уходят, зп мизер, ЛЮДИ...»

Отсутствие санитарных норм(один туалет на 22 сотрудника,и тот часто засорялся,не было мыла и туалетной бумаги,перегорала лампочка,чайник много раз не работал,воду в чайник наливали из под крана,сидели на сломанных стульях,под попу подкладывали старые одеяла.чтоб хоть как-то сидеть).Переработка времени.Чтобы не сильно задерживаться после работы,приходилось урезать свой обед на половину или 3/4.Индивидуальный график...»

Но почему с 1февраля подняли оклад и мы стали получать еще меньше .зарплата14750как можно на это существовать я уже не говорю жить

Слышала как ругаются матом на кассе.Где едят, пахло плохо, так ка вместо ведра стоял картонный ящик.Стажировалась в одном отделении, потом рядом с домом. У одной из начальников отделения не было половины зубов, было противно смотреть. Подписывала договор ,что стажёр 9000 рублей ,далее 14000 рублей. В итоге за пару дней до окончания месяца мне сказал, что я им не подхожу.Много потратила на проезд, что бы пройти ихние...»

Ушла из-за смешной ЗП. Оператор - 8000, ОНЗ - 12000, ОН - 14000. И за эти 14 жалких тысяч тебя поливают говном как вышестоящее начальство, так и клиенты! Работа не благодарная. Чувство, что ты работаешь не только оператором (ОН, ОНЗ), а еще и по совместительству (психолог, справочная, аптека...и тд). Складывается ощущение, что люди приходят на почту выволить все свое говно, а мы не обязаны выслушивать все это! ...»

Будущего нет у почты. Болото.

Пыталась устроиться на работу, потратила немало денег на медицинский осмотр, на оформление других документов. Раз 10 ездила из поселка, где я живу, в г.Тулу то подпись поставить, то еще что-то понадобилось, потому что "работницы" кадров не могли толком объяснить какие документы нужны для принятия на работу. В итоге из-за этого искусственного затягивания сроков место, которое было вакантно долгое время, оказалось...»

нагрузка не соответствует з/п,требования такие что как будто ты робот а не человек ,постоянно на каждом собрание требуют продаж,только деньги одни на уме ,не справляешься могут понизить и все бояться лишнего слова сказать ,потому что могут попросить и орут и оскорбляют что не допустимо для начальника почтамта вообщем кошмар ни одни нервы не выдержат,ввели новую программу ЕАС такую дибильную столько лишних движений...»

Люди сейчас согласны почти на любую работу, но и в этих условиях почте всё время требуются сотрудники -- угадайте, почему? В ОК ничего не знают, работой завалены и не отвечают ни за что. Например, раз за разом посылают на второй этаж в кабинет 213, которого нет... 212 есть, следом 214... и советуют найти "мордатенького молодого человека" -- это, оказывается, инженер по охране труда.))) Ну и, как водится, никто и...»

Старый и гнилой автопарк , некоторым авто более 20 лет , зато легковые авто для руководства - свежие иномарки , а в Газелях для посылок гнилые будки , чуть ли посылки не выпадают . Отношение в водителям скотское, ремонтировать машину должен сам в свои выходные , ремонтные или не оплачиваются , или копейки , зато в почтовом гараже за наличку ремонтируют левые машины , начальник Автобазы в курсе и заодно с начальником...»