ТрансТелеКом

Все что касается оплаты, постоянный обман со стороны руководства. Принцип прост давай работу сейчас срочно, а потом получишь премию/доплату/надбавку. Или не получишь, или получишь через полгода половину обещанного. Ушли настоящие спецы, берут взамен преимущественно дегродов. Что касается ДВ макрорегиона, компания доведена до ручки махровым кумовством. Одним все, другим - ничего. Здравый смысл и бизнес-процессы по...»

В компании на УРАЛе странная ситуация, после прихода ногого директора, в декабре 2016 года, произведены массовые сокращения технического персонала (которые больше напоминали зачистку неугодных). Руководители только и делают, что переводят задачи на подчиненного, с резолюциями: «В работу», «подготовить ответ» и прочее. Перевод задач, помноженный на сокращение персонала, куча работы, уменьшение премии. А она падает,...»

Компания г....но , начальство не проводит обучение персонала , берут прям с улицы без образования и понятия , что такое субординация и прочее.

Постоянный обман со стороны руководства, грязный офис, приходилось убирать кабинет самой, горы мусора. Полная антисанитария, всем на все наплевать. Правила которые противоречат сами себе, полное отсутствие условий для работы, обманывают с зарплатой, в компании работают дети до 18 лет.

Приход новой команды во главе с Кравцовым - полный провал для компании. В руководство пришли его друзья и приближенные аферисты. Себе установили огромные оклады. Каждый вечер пьянки в офисе. Постоянно устраивают себе корпоративы под видом тренингов. Руководство от скуки мается, грызутся между собой. Уровень многих руководителей низкий. Стыд!!! Куда смотрит РЖД?

Про офис в Екатеринбурге. Очень круто сидеть за школьными партами, да именно за школьными партами, так как много лет назад руководство экономило на мебели. Стулья, а их не покупали лет 6 минимум. Рабочее место - сколько лет телефону и компьютеру, который вам дадут. З.П. только на ВТБ24, и никак иначе, можете не писать заявление о переводе ЗП в другой банк, а если даже напишите, его рассматривать не будут. ...»

Одним словом - ЛОХОТРОН. Сначала приглашают на собеседование по адресу Садовая, 98 в захудалый офис, где половина ламп освещения - перегоревшие на должность СПЕЦИАЛИСТ ПО РАЗВИТИЮ АГЕНТСКОЙ СЕТИ или РЕГИОНАЛЬНЫЙ МЕНЕДЖЕР. Далее целый час срут в уши про то, какие они лидеры в сфере телекоммуникаций и заставляют выкладывать соискателя практически всю свою биографию с момента окончания школы. По окончании всего...»

При устройстве предлагают поработать по договору подряда хоть пару недель, под любым предлогом. Последние пару лет появилась практика под конец года отправлять сотрудников в отпуск за свой счет. Из ДМС убрали стоматологию. Оплата труда тоже поменялась: зарплата состоит из оклада (60%) и премии (40%). Премия выплачивается исходя из EBIDTA. И неважно, зависит от тебя показатели EBIDTA или нет. Все думали, что при...»

Офис компании, это 1 комнатная квартира в не респектабельной части центра города. При приглашении на собеседование попросили принести распечатанное резюме. Вопрос: зачем? Компания, продающая ШПД, без ШПД? А может и без принтера? Собеседование проводили не грамотно, в большей степени в виде презентации. После собеседования, пообещали перезвонить на следующий день и дать обратную связь. Звонок так и не поступил....»