Добромед

И так , коллеги, все пишут по поводу развала компании Добромед. Да, серьезная проблема. Люди, отмена акций ну никак не повлияет на прибыль и ее отсутствие при хорошей работе всего коллектива. И развал также будет продолжаться, и репутация компании в полной "...опе". НУ конечно, когда собеседование проводит особа, которая и не знает, что такое медицина. Марьяна, кажется девочку зовут..... Ну так вот, позор...»

Проработав N количество лет, понял что такое частная медицина во всей её красе с ее плюсами и минусами. Есть категория врачей с кем и работать приятно и дружить. Но вот забота со стороны руководства о своём персонале 0. Управляют неучи и малограмотные люди, даже специалистами их смешно назвать. Одни обещания и пустые разговоры. Говорить о том, что есть какая то стабильность не приходится.

В компании начались огромные проблемы с приходом нового заместителя генерального директора и ее подружки, которую назначили руководителем по персоналу. Если перед ними поставили задачу – развалить бренд «Добромед» и довести его до банкротства, то они идут верным путем: полностью убили коммерческий блок, разогнали всех грамотных сотрудников, уничтожили все акции компании, разорвали партнерские связи по рекламе. В...»

1. Обещание баснословные заработков, при кучу документов (говорят у них СБ ответственно относиться - обман да и только). 2. Договор на руки не выдают - если вообще он сущестует !. Вы подписываете в одностороннем порядке - а там тишина.... Офис находится на краю Москвы - они это учитывают - что не все приедут разбираться и просто уйдут без требования оплаты !) 3. ЗАРАПЛАТЫ обещают БАСНОСЛОВНЫЕ (что подкупает...»

Зарплата черная. Отпуска и б/л не оплачивают. Главное средний чек от пациента. 85% не нужных анализов. Главный врач составляет график работы, подписывает заявление и ВСЁ!

иногда формируют неудобный график, но всегда можно договориться

-Черная зарплата -Все договоренности по зарплате-исключительно на словах, поэтому, они и не соблюдаются -многим трудовой договор не оформляют даже после настойчивых просьб -оплата за ДМС-отдельная песня-мало того, что копейки, так и их не платят-выбивала практически с боем после 0,5 года работы. В итоге заплатили спустя 3(!) месяца после увольнения, причем почти у всех бухгалтерия удерживает порядка 3000 при этой...»

На некоторые направления нет лицензии, хотя с успехом ведется прием пациентов. Договор для совместителей не заключается вовсе или все заканчивается одними обещаниями. Оплачивают только пациентов за наличный расчет, процент в целом неплохой. Денег за страховых пациентов, что называется, нет, но вы держитесь! Главные врачи клиник ничего не решают (с их слов), а Руководитель не считает нужным производить расчет с...»

Если вы надеетесь получить ту зарплату о которой договаривались на собеседовании, то очень зря. Получите, примерно, на 10 000 меньше. Зарплата "чёрная". Больничные и отпуска не оплачиваются. Руководство тупое, необразованное и самовлюблённое, любят когда им заглядывают в рот и восхищаются ими. Дольше всего в компании задерживаются именно такие лизоблюды, ну и друзья и родственники. Вам придётся выполнять все...»

Работала у них. На собеседовании обещали з. п. 40 - 45 тыс, в результате платили 30 тыс! В офисе говорят что это обычное дело, что новых сотрудников обманывают, З.п. черная, но платят , могут и запись в трудовую не занести.