сеть ресторанов "Тануки"
Другие названия: ООО "Афро шуз", ООО "Спейс Эмоушн"
Сфера деятельности: Услуги: Общепит: кафе, рестораны, fast-food
Сайт: www.tanuki.ru
Телефоны: 989-66-88
Эл. почта: сеть ресторанов "Тануки"
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области, Волгоград, Воронеж, Екатеринбург, Краснодар, Курск, Нижний Новгород, Самара
Просмотры: 157492
Описание деятельности:
Сфера деятельности: Услуги: Общепит: кафе, рестораны, fast-food
Сайт: www.tanuki.ru
Телефоны: 989-66-88
Эл. почта: сеть ресторанов "Тануки"
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области, Волгоград, Воронеж, Екатеринбург, Краснодар, Курск, Нижний Новгород, Самара
Просмотры: 157492
Описание деятельности:
сеть японских ресторанов/
Если вы попали в Тануки на должность директора или зам. директора, не удивляйтесь что вас могут выкинуть оттуда без зарплаты.
Причем белая часть ее настолько мала, что даже смысла в ней нет.
Работают одни гастарбайтеры, грязь на кухне, как рабы. По русски не говорят.
Отдел кадров обещает золотые горы, врет постоянно.
Хозяин может уволить в одну секунду если на него не так посмотрели. Мат- норма жизни.
Получают огромные деньги единицы- обычно новые люди там не задерживаются.
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании сеть ресторанов "Тануки"
Отзывы о компании «сеть ресторанов "Тануки"» Всего: 11
Фильтр по региону:
Все Москва в Московской области Волгоград Воронеж Екатеринбург Краснодар Курск Нижний Новгород Самара
10.05.16 14:17
Автор:
Эльмира Бекмаматова
г. Москва
Не могу сказать потому что я не работаю и не работала в этой компании ,работает мой супруг
Добрый день!меня завут Эльмира ,в ресторане тануки на Волгоградском проспекте 98 ,работает мой супруг ,за март месяц сотрудники этого ресторана покупали роллы для того чтобы получить зарплату ,начиная с уборщиц ,посудамойщиц и тг ,почему такое отношение к своему персоналу ?Прчему нет контроля с со стороны управляющих ,почему директор данного ресторана позволяет себе такое ,почему она относиться к своему персоналу...»
