ООО "Зенден"

Бестактность на уровне хамства. Некорректное отношение к соискателям. Отбор идет чисто по личным мотивам: понравился-не-понравился, на профессиональные качества кандидата им плевать. Странные дамочки, по очереди проводившие собеседование (кастинг скорее, я хз), походу работают совершенно автономно друг от друга, ибо об одной и той же вакансии рассказывали по разному. P.S. Крайнюю необходимость наличия военного...»

вам звонят, приходите на собеседование, заполняете анкету, потом беседа с управляющим, который будет вам обещать зарплату не меньше 40 т.р. и четкий график. Вспомним сказку про буратино, там есть песня, в которой поется: "покуда есть на свете дураки, обманом жить нам стало быть с руки, ему покажешь медный грош и делай с ним, что хошь". По факту ЗП самая большая была 40 т.р., минимальная 25. график гибкий и зависит...»

Работаю в компании почти год, в розничных продажах более 5 лет, когда шла в Zenden, понимала специфику работы, что много нервов тратиться и сил, но в данной компании просто адские условия. Работаю в небольшом магазине , но судя по планам которым нам ставят мы работаем в самом крупном магазине сети!!! Планы не просто сложно выполнимые, а не реально выполнимые! И такая чувство, что руководство специально не привозит...»

Тут можно говорить бесконечно. Начнем с графика работы. Вместо обещанного 2/2 выходит 3/1 ,4/2. Если твой выходной попадает на сб и вс то ты обязательно должен работать в свой выходной. Переработки бешеные и это все не оплачивается. % с личных продаж, оклада вообще нет. Можно заработать только в сезон. Постоянные штрафы за все подряд. Вплоть до того что у кассы 2 человека стоят, слишком часто ходишь на склад просто...»

Предлагают бесплатно работать 4 дня типа стажировки. Плачет по вам трудовая инспекция! Анонимку ещё не писали? З/п 25 тысяч и непонятный график работы с явной переработкой, которая никак не оплачивается. Обходите сторон и не ленитесь писать письма в трудовую инспекцию. Это прямое нарушение закона!

ну что ж начнем:) постоянные штрафы: как управляющему от вышестоящего рук-ва так и продавцам. переработки которые не оплачиваются непонятная схема зп - по сути оклада нет еще раз повторю: ОКЛАДА НЕТ!!!!!! ГРУБО ГОВОРЯ, ЭТО НЕ ТАК КОМПАНИЯ ГДЕ ВЫ СМОЖЕТЕ РАБОТАТЬ БЕЗ СТРЕССА:)

Очень много неоплачиваемых переработок

Уж не знаю аналитику рынка труда проводят али просто видимость работы создают...Зовут на собеседования на вакансии которые не нужны. Могли бы и по телефону проводить опросы, а так конечна не красиво людей с разных уголков Москвы и Подмосковья приглашать почем зря.

Начнём с руководства. Когда то обвинили Михаила Кирина и Сергея Игнатьева в не компетенции.. Хорошо. Все проглотили, их убрали. И красиво сказано было: «Покидает нашу компанию». Что сейчас, какие показатели? Тоже самое, учитывая то, что на 30% цены выросли. Тот же показатель, по сравнению с прошлым годом. Только гемороя добавилось. Продавцы, как лошади загнанные, улыбок уже не видно. Скажете кризис? Нет! Это кому...»