Pet Shop
Другие названия: ооо "оптима" ооо "авангард" кидерия, кейшоп.
Сфера деятельности: Торговля: Супермаркеты, маркетплейс, техномаркеты
Сайт: www.petshop.ru
Телефоны: 3130101
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области, Санкт-Петербург, Екатеринбург, Казань, Кемерово, Ростов-на-Дону, Самара, Саратов
Просмотры: 238165
Описание деятельности:
Сфера деятельности: Торговля: Супермаркеты, маркетплейс, техномаркеты
Сайт: www.petshop.ru
Телефоны: 3130101
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области, Санкт-Петербург, Екатеринбург, Казань, Кемерово, Ростов-на-Дону, Самара, Саратов
Просмотры: 238165
Описание деятельности:
торговля зоотоварами,детскими товарами, бытовой химией и косметикой.
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании Pet Shop
Отзывы о компании «Pet Shop» Всего: 41
Фильтр по региону:
Все Москва в Московской области Санкт-Петербург Екатеринбург Казань Кемерово Ростов-на-Дону Самара Саратов
21.10.16 22:01
Автор:
Ксю
г. Санкт-Петербург
нет
К сожалению в этом месте, судя по всему наживаются на стажерах, бесплатной рабочей силе. Вас могут в любой момент кинуть, уверяя, что вы «не подошли» про придуманной ими же причинами.
Вот как было у меня.
Будучи человеком с опытом работы в зоо, я успешно прошла собеседование и отправилась на следующий день на стажировку в магазин. Стажировка представляла собой следующее -
половина дня в вечер / половина в утро и...»
Полезность: (3 - 0) = +3
Читать подробнее »
30.05.16 08:52
Автор:
Марина
г. Санкт-Петербург
Стабильность зарплаты, возможность взять доп смены, премии. Есть место для приема пищи оборудованное, выдают униформу
Бывают авралы, текучка
30.05.16 00:42
Автор:
Артём
г. Санкт-Петербург
Не знаю чего так все всполошились на Петшоп, нормальная контора, склад в парголово хороший, парни в коллективе норм. Работаю кладовщиком в ночь, меня всё устраивает, по семейным обстоятельствам мне в ночь только и можно работать. Начальство иногда из-за косяков бушует, штрафует, но все справедливо на мой взгляд!! Найдите контору где все чисто гладко и платить будут за то что спишь у компа - все туда побегут. Но эт ж...»
Работы че то завались, иногда задерживаемся всей сменой, заказов много, а людей не хватает, наймите ещё кладовщиков-будет супер.
27.05.16 17:59
Автор:
Аноним
г. Санкт-Петербург
*Вовремя з.п. что редко встретишь в последнее время.
*Молодой активный коллектив, а главное дружный
*в call-центре бывают интересные гости - собаки и кошки коллег :)
Негде отдохнуть ((( зп наличкой, грязно
11.05.16 12:43
Автор:
Аноним
г. Санкт-Петербург
я попала на Старшего Оператор на Наташу - она более менее адекватная и всегда помогала, когда что то не знала как делать. Обучение один день, по все рассказывают (хоть и только с прекрасных сторон), можно если очень надо найти замену, поменяться сменами, ну и плюс, что тебе дают наставника, который помогает на первых парах!
если рабочее место на проходе, то вообще отстой. Пахнет едой со столовой, оочень много людей в одном помещении, проветривают редко, кому то душно, кому то дует. Постоянно требуют планы выполнять, а они оочень приличные, не выполняешь - попросят уйти! Планы выполняют только старички, которые дружат с администрацией и (могут с твоего заказа перебить на себя плановый товар). Очень шумно!! дажи старшие смены иногда...»
13.04.16 13:47
Автор:
Иван
г. Санкт-Петербург
Предлагаемый график.
На собеседовании на должность складского рабочего насторожил один момент, а именно: при устройстве вы обязаны отработать 3-5 стажировочных смен, которые в дальнейшем оплатят, в размере по 500 рублей за смену, если, внимание!, вас пропустит служба безопасности. Если же служба безопасности вас не одобрит, то в такой случае смены не оплатят. И предлагают эти смены отработать в то время, ПОКА вас проверяют!
На логичное...»
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
12.03.16 06:02
Автор:
бывший оператор
г. Санкт-Петербург
Зарплата небольшая, но стабильная. Работа несложная.
График 2/2, при этом всегда есть возможность отдать смену и взять выходной, либо взять смену и подзаработать.
Коллектив молодой, веселый.
В отделе персонала прекрасная сотрудница, которая занимается стажировкой новичков и тренингами.
В каждой смене свой старший оператор, не дай бог вам попасть в смену оператора Елены Воробьевой, эта девушка неадекватна. Я сначала работала в другой смене, все было хорошо, потом перевелась к ней в смену, поэтому могу сравнить. В колл-центре большая текучка, некоторые операторы уходят именно из-за неё со словами "все нормально, но с этим зоопарком работать не буду". Девушка приезжая из глубинки, для нее эта...»
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
03.03.16 21:44
Автор:
Работник года
г. Санкт-Петербург
Удобный график , попался отзывчивый наставник.
Пришел в назначенное время (добираться с пересадками уж очень неудобно) к складу по ул. Железнодорожная. Включая меня, было еще человек 5. Заполнили анкеты, послушали менеджера по персоналу. Описала все плюсы и минусы. Обычная процедура. Кто согласился на график работы - тому отсканировали паспорт, вод. удостоверение для проверки службы безопасности. Назначили день стажировки. Тут то и оказался подвох - зачем...»
03.03.16 18:39
Автор:
Настя Аист
г. Санкт-Петербург
На собеседовании было очень уютно. Молодые, милые менеджеры, приятная обстановка) в офисе много фотографий домашних животных) и тренинг-менеджер рассказывает только о том как у них хорошо и замечательно, во что я с горящими глазами поверила) впечатления приятные вообщем захотелось там работать.
Придя на собеседование, по мимо меня пришло ещё 15 человек. На вопрос сколько вакансий открыто? сказали: 1(день), в 2(ночь) заполнили бумажки. нам рассказывали о компании Минут 15. Потом сказали что завтра пригласят на стажировку.
Пригласили!
Прихожу, а там из 15 человек все сократилось до 10...
И пошло обучение, записывали о составах кормов, смотрели цены, знакомились с программой и тд где-то с 9 утра до 2х...»
Полезность: (2 - 0) = +2
Читать подробнее »
13.02.16 16:15
Автор:
Аноним
г. Санкт-Петербург
Нет
У меня сложилось впечатление "бомжатника". Я пишу отзыв дабы обратить внимание руководства, если оно в адеквате на внешний вид и поведение ваших сотрудников отдела персонала.
При входе в очень маленький офис стоят стулья, которых не хватает на всех. Проходит массовое собеседование на разные вакансии в разных уголках этого мини офиса в котором сидят около 6-7 менеджеров по персоналу, тут же тренинг-презентация для...»
