elevel
Другие названия: элевел
Сфера деятельности: Производство/поставка: Электроника, бытовая техника
Сайт: www.elevel.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области, Санкт-Петербург, Екатеринбург, Новосибирск, Ростов-на-Дону
Просмотры: 83864
Описание деятельности:
Сфера деятельности: Производство/поставка: Электроника, бытовая техника
Сайт: www.elevel.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области, Санкт-Петербург, Екатеринбург, Новосибирск, Ростов-на-Дону
Просмотры: 83864
Описание деятельности:
Электро установочные изделия
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании elevel
Разбор отзывов о компании «elevel»
Общий фон отзывов сотрудников преимущественно негативный. Наиболее устойчиво повторяются претензии к бонусам и мотивации: несколько авторов сообщают о труднодостижимых условиях, сокращении или невыплате премий. Также описываются высокая нагрузка при невысокой оплате, текучесть кадров и слабое взаимодействие между подразделениями. В ряде отзывов говорится, что корпоративные мероприятия оплачиваются сотрудниками. Среди плюсов чаще всего называют своевременную выплату основной зарплаты, дружелюбных коллег, обучение и помощь новичкам. При этом опыт с премиями различается: два сотрудника сообщают о соблюдении договорённостей или наличии квартальных выплат, тогда как другие описывают противоположный результат. Кандидаты неоднократно жалуются на затянутые и плохо организованные собеседования, ожидание и неуважение к их времени.
Что чаще всего хвалят
- Своевременная выплата основной зарплаты
- Дружелюбные и отзывчивые коллеги
- Обучение и адаптация новичков
Основные проблемы
- Проблемы с бонусами и системой мотивации
- Высокая нагрузка при невысокой оплате
- Текучесть кадров
- Слабое взаимодействие между подразделениями
- Платные корпоративные мероприятия
Неоднозначные моменты
- Выплата премий и бонусов — Два сотрудника сообщают о соблюдении договорённостей по бонусам или наличии квартальных премий, тогда как другие описывают труднодостижимую мотивацию, сокращение либо невыплату премий.
Как проходит найм и собеседования
- Затянутые и плохо организованные собеседования
Отзывы о компании «elevel» Всего: 18
Фильтр по региону:
Все Москва в Московской области Санкт-Петербург Екатеринбург Новосибирск Ростов-на-Дону
08.10.17 20:00
Автор:
ОНОНИМ
г. Санкт-Петербург
Их нет.
в компании просто огромная текучка, ее %,(95) который указан на этом сайте, полностью соответствует тому,что там творится.
ЗП черная,есть костяк из руководителей отделов (Жилина,Жуков и компания) и самой директора Кудрик которые работают там всю жизнь и друг другу стучат друг другу про всех,что слышать вокруг. реально нора стукачей.
Сотрудники меняются и увольняются постоянно, кидают с бонусами находят кучу причин...»
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
20.10.16 21:46
Автор:
Аноним
г. Москва
стабильность, з/п без задержек, квартальные премии, регламентированные бизнес-процессы, хорошее отношение к новичкам, программа обучения на первых этапах, наставничество, удобное расположение офиса в шаговой доступности от метро, корпоративные мероприятия, компания любит тех, кто приходить РАБОТАТЬ, а не ковырять в носу пальцем, грамотное и лояльное руководство, с пониманием относятся к опозданиям на 10 мин,...»
зарплаты невысокие, при этом большая загруженность.. Если вы еще ни разу не пили успокоитльные-работая здесь вы их точно попробуете. Коллектив не дружный в целом, в каждом отделе разбитые на кучки "компашки". Сплетни, зависть, шушуканья.
04.10.16 10:48
Автор:
Аноним
г. Москва
З/п не задерживают.
Рассчитывайте только на оклад, мотивацию и бонусы не реально заработать, мотивация таким образом сделана, что ее не возможно получить. Планы высокие. Персонал набирают не квалифицированный, большая текучка. Карпоративы платные.
27.09.16 11:02
Автор:
Аноним
г. Москва
Расположение. Своевременная заработная плата. Корпоративная культура.
Заполонили все ключевые должности не особо далёкое бабье царство, профессионализмом и не пахнет. Одна уходит на повышение на ее место подружайка. И так год за годом. Ушли все ключевые сотрудники. Роста никакого. Необходима помощь? Проще разобраться самому, потому что все пинают друг на друга. Зато, когда от вас потребуется что-то, то надо прямо сейчас.
Отбор персонала стал намного хуже, но это вопрос скорее к...»
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
27.07.16 16:47
Автор:
Аноним
г. Москва
Рядом от метро офис.
Работал в продажах, заработать не реально, цены высокие, на складах ничего нет. З/п вся в конвертах. Бюрократия , куча отчетов. Карпоративы платные и не интересные.
24.03.16 13:42
Автор:
Аноним
г. Москва
70% коллектива дружелюбные и отзывчивые люди
недалеко от метро
зп платится вовремя
есть удобная кухня для обеда
-на собеседовании озвучивают один перечень функциональных обязанностей, на деле-повесить пытаются все что можно и нельзя комментируя это "не загруженностью"
-зп не соответствует кругу обязанностей
-неадекватность руководства(прим/ отсутствие делового общения, руководитель отдела запросто вместо фразы "ошибка" использует слово "вранье" и своей "колхозности" не стестняется)
-премии стараются не платить любыми...»
10.03.16 23:11
Автор:
Элвис Пресли
г. Москва
Наверняка есть
Это не отрицательный отзыв, а взгляд изнутри.
Прочитал другие отзывы о компании. Эмоционально, обиженно, но доля правды в этих отзывах есть. Каждый отдел сам по себе. Никакой взаимосвязи и выручки нет. Возникли проблемы по работе? Так и решай их сам, что ты бежишь отдел поставок? Бесполезно им доказывать, что заказ на дифф.автомат в три недели не реален. Никто не будет его ждать, когда он в наличии у...»
Полезность: (3 - 2) = +1
Читать подробнее »
01.03.16 19:49
Автор:
Аноним
г. Москва
Нет
Бонусы, которые обещают никогда не платят. Зарплата серая, сокращенных дней перед праздниками нет. В компании никто не здоровается. Куча злобных людей. Чтобы сплотить коллектив, делают ужасные корпоративы. Директор по персоналу - ходит в туфлях для стриптиза. И постоянно чавкает жуя жвачку. Текучка постоянная.
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »