Барс груп
Сфера деятельности: Услуги: IT: консалтинг, разработка, внедрение, хостинг и пр.
Сайт: bars-open.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Владивосток, Казань, Новосибирск, Сургут
Просмотры: 70645
Сайт: bars-open.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Владивосток, Казань, Новосибирск, Сургут
Просмотры: 70645
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании Барс груп
Отзывы о компании «Барс груп» Всего: 15
27.12.17 12:10
Автор:
Кузя Кузя
г. Москва
Заманчивое предложение в вакансии
Написали смс о том, что предложение неактуально, за 2,5 часа до назначенного интервью. Я с текущей работы отпросилась заранее для собеседования. Расписывать почему именно неактуально не стали. Это хамство.
06.07.17 21:30
Автор:
Алина
г. Москва
Сомнительны
Компания смотрела мое резюме раз 10, прежде чем пригласить на собеседование. Какие нерешительные, ну да ладно. Назначили встречу. Правда не в офисе компании, а на объекте, где сейчас работает группа, в которую нужен сотрудник. Ну, опять же, да ладно, ведь если работать, то ближайшие полгода как раз там. Приехала, выписала пропуск. Встретил руководитель проекта и девушка, как потом выяснилось, она - аналитик группы....»
Полезность: (1 - 1) = 0
Читать подробнее »
16.06.16 21:23
Автор:
Аноним
г. Новосибирск
никаких
Работа для людей у которых нет семьи, друзей и хобби. Все предлагаемые "плюшки" просто не реальны для воплощения, если вы конечно не робот и элементарно сон Вам не требуется. Будьте готовы к постоянному ненормированному рабочему дню, и попытка уйти в 18 часов домой будет сопровождаться "кислой миной" руководства. И да, все общение будет через телеграм, 24 часа в сутки, 7 дней в неделю. РП-ники абсолютно не...»
24.05.16 15:35
Автор:
Аноним
г. Казань
Коллектив
Дает хороший старт карьере
Белая ЗП
Переработки оплачиваются по ТК РФ
Есть действительно профессионалы своего дела (не понятно почему они еще не ушли), у которых можно перенять опыт
Отличный казанский офис
Барс груп это :
1) Когда в руководство попадают не по признаку профессионализма, а по признаку выслуги лет, умению "дружить" с кем надо, родства.
2) Когда у руководства бц есть одна четкая цель - увеличение прибыли, а соответственно и своих бонусов. А как можно увеличить прибыль если ты плохой менеджер? Уменьшить издержки за счет зп сотрудников. Если вы грешным делом считаете, что за труд должны платить, то вам...»
Полезность: (0 - 1) = -1
Читать подробнее »
17.03.16 14:34
Автор:
Алексей
г. Москва
Большая компания, а значит много компетентных специалистов в разных областях у которых можно чему-то научиться.
Из-за общего раздолбайства, если ты активный человек, можно дорваться до многих зон ответственности и нарастить в них компетенции.
Неплохой офис в МСК
Переработки оплачивают по ТК РФ
1) Вранье. Да, в этой компании начальство любит банально врать. По поводу зарплаты, касательно обещаний и т.д. Пообещают зарплату и потом будут долго тянуть резину, отмазываясь, почему не могут организовать это дело.
2) Руководство без руководящих навыков. Не идите в БФО, руководство БФО - это случайные люди, которые не могут и не хотят организовывать процесс. Все строится на прямом ручном управлении, что в...»
Полезность: (3 - 0) = +3
Читать подробнее »
