Мосцветторг

График работы в основном сменный 3х3 по 14 часов с 8-00 до 22-00. Пахать приходится на убой,мало того что присесть нельзя,время на обед 20-30 мин.Придется делать ВСЕ! Считать,мыть,убирать,собирать букеты на витрину и стоять на потоке.Загруженность сумасшедшая.Мало того обязанности вы выполняете и за себя и за всех кого не лень... Часто даже коробки с бочками таскать приходится.Постоянные новые,сказочные, требования...»

Одним словом - ЦИРК... А теперь, прикинем, что будет дальше. По минимуму - суды и т.д, а на всё на это нужны средства. И как Вы думаете где они их возьмут? Правильно, у работников. Готовимся к понижению з.п. и дальше терпим. А вообще не понятно конечно, чьи приказы должны исполняться и что должен делать персонал. Эти ГАСТРАЛЁРЫ завтра свалят и за Вашу работу за это время никто ничего не заплатит, потом придут...»

Всем привет. Вы думаете кто-то читает эти отзывы? Мнение такое, что ни кому это не надо. Новые руководители придумали новые правила, а мы как стадо должны их исполнять. Ну и где обещанное поднятие зарплат? Так и осталось обещание, но зато рабочих лошадок сократили что-бы платить директорам. Прибыль же приносят директора а не флористы, которые по 14 часов на ногах. Предложите всем директорам работать по 14 часов за...»

«Посчастливилось» мне попасть в магазин , где коллектив состоит из базарных бабок! Интригантки, лживые, двуличные сволочи! Директор ворует вместе с администраторами. Хороших, порядочных сотрудников не ценят, если не лижишь им жо@ы-пошёл вон, не обсуждаешь за спиной коллег-пошёл вон! Высшее руководство-высокомерные, грубые тетки, которые любят унижать и опускать работников.

Добрый день! Долгожданный выходной намедни дал сил на большое открытое письмо. Надеюсь и Сергей Владимирович заходит сюда и прочитает... Дорогие коллеги, прекратится ли у нас утечка квалифицированных кадров??? Наболело! С уходом Оксаны Валерьевны не стану отмалчиваться! Весь прошлый месяц Савихина ездила и уговаривала сотрудников остаться, обещая улучшения обстановки к началу сезона. Теперь Ольги нет в фирме....»

Если не поднимут зарплату и не вернут выслугу лет с сентября то это будет последним пинком для сотрудников. 80 % уже ищут работу! Конкуренты будут рады и довольны! Если не сейчас то никогда!

Ребята!хаос какой то происходит,грамотных директоров увольняют,на их место возвращают уволенных. Бардак и нет стабильности уже давно,я ищу другую работу,а здесь ппосижу пока в поисках.

Добрый вечер! Уважаемые коллеги, давайте теперь будем жаловаться на всех кто не нравится нам. Я знаю что многие меня не поддержут, но я хотел бы встать на сторону Кисловой Людмилы. Это человек который отдовал себя работе, многим из нас не нравилось что нас заставляют работать, а то есть работать по нашим обязанностям, соблюдать и действовать по правилам компании. Только данные правила в свое время и ввело...»

Очень огорчает ,что отзов сотрудника мог повлиять на решение об увольнение человека,который всегда старался работать по инструкции.Максимально эффективно .Отдавая себя все цело компании.Не вынося в магазины не какие сплетни ,а просто делала свою работу.Всегда требовала чистоты и порядка в магазинах ,что и не нравилось многим.И если кто то не был готов к данным требованиям и переменам ,это не повод для...»

Сергей, очень хотелось бы обратиться к вам с вопросом. Всех этих сонм ревизоров и подсчёт пакингов придумали вы или Харичкина, которую уже давно надо гнать в шею? Это же уму непостижимо всё это подсчитать и потом ввести вручную в таблицы. Это часы. Бесполезные часы какого-то адского треша. Нахрена нам столько ревизоров? Чтоб Харичкина премию больше получила? Пусть, как раньше сама ездит, считает и заполняет....»