Яндекс

с самого начала все пошло как то через опоньку. несколько раз откликалась на вакансии соответствующие моим требованиям и квалификации, но ничего кроме молчаливого просмотра не получала. и вот в один из солнечных московских дней раздался звоночек из Яндекса, думаю. ну все, поперла масть. звонила Екатерина, поздоровалась, представилась, начала рассказывать про вакансию и условия. в принципе по вакансии вопросов не...»

В целом, достаточно толковое собеседование с HR (все вопросы по делу), ну были парочку шаблонных вопросов, но куда же без них... Самый жирный минус - это обратная связь, а точнее её отсутствие! Заявленные сроки ответа не соблюдаются, вернее этих сроков вообще ни кто не назначает, пока ты сам не напомнишь. Хотя и после напоминания, всем пофиг. Беседа с руководителем произвела положительное впечатление, хоть и...»

Настройка рекламных кампаний в Директе. Не советую - около месяца неоплачиваемого обучения, задания по цене менее 70 руб в час. Всякие искусственные ограничения при выполнении заданий - т.е. прошел обучение на более сложные задания, после этого закрыли доступ к более легким заданиям, на которых можно было немного больше зарабатывать. Задания или кривые, невыполнимые или просто на всех не хватает. Короче, не думайте,...»

В вакансии указана сумма 40 000 руб., по факту платили в несколько раз меньше. Компания - дно.

Очень низкая оплата труда - она нищенская даже для городов с неразвитой экономикой (чуть выше прожиточного минимума). При трудоустройстве обещали один уровень заработка, на деле оказалось в 2 - 2,5 раза меньше. Не советую связываться с этой компанией. Изначально думал, что иду работать на серьезную компанию - лидер рынка IT индустрии. Я очень разочарован.

проходил стажировку в яндекс.шеф в спб, работают абсолютное быдло, АНТИСАНИТАРИЯ на пищевом производстве! Масса отрицательных эмоций, никому не рекомендую тратить свое время и силы

Если вам повезет с людьми - вы сможете пройти все этапы собеседования. Всего их 5 и из них я дошел до 3-го. Человек был явно не в настроении и что дальше я не пройду было понятно через 3 минуты после встречи. Если вам не жалко тратить свое время и силы - welcome.

Я не работала в данной компании, проходила только телефонное собеседование. Но и тут у меня осталось масса отрицательных эмоций. Хотелось бы обратиться к руководству компании. Посмотрите насколько отвратительно работают ваши менеджеры по подбору персонала. Проведите им welcome тренинг что ли. Раздался телефонный звонок. Специалист не представляясь начала задавать какие-то странные вопросы. Так как нахожусь в...»

Много людей,всем обсолютно наплевать друг на друга старенькие сотрудники на перегретых местах сидят не парятся особо к новеньким относятся плохо ,настороженно,начальство отвратительное ведёт себя, как будто им должны , хамить я им не стал, но надо было е.ло разбить ,несоветую идти к ним они там требовательны и капризны,плюс заваливают работой ещё недают освоится требуют результаты вообщем если ты крепкий орешек то...»

Отвратительный руководитель группы офис-менеджеров -Чебан Наталья. В её отделе процветает стукачество, подставы, неуважение к коллегам. Все это поощряется Чебан. В отделе процветает воровство, поощряется пьянство. Руководитель отдела во всем доверяет Чебан. Это -просто чудовище, а не человек. Каждый день угрожает увольнением девочкам, которые работают хозяюшками на кофе-пойнтах. Непрофессиональный и подлый...»