ООО Кели Промкомплект

Не скажу, что секта, но похожа. Явно завышенные требования к сотрудникам и амбиции руководства не соответствуют уровню компании и организации рабочего процесса. Многочисленные регламенты зачастую неуместны и неэффективны, а лишь усложняют работу. Даже если вы очень хороший специалист в своём деле - это не гарантирует соответствующего отношения к вам. Ну и лучше всего характеризует фирму постоянная текучка кадров.

Умная теория руководителей на основе саентологических учений (секта) без всякого практического подкрепления. Абсолютное неумение директора управлять командой и мотивировать её на успех. Только ежедневная демотивация и прессинг. Недоверие к каждому слову и действию. Сотрудников не держит, наоборот, любое несогласие воспринимается в штыки (сотрудник, высказывая свои предложения всегда идёт против компании), и дальше...»