Основной акционер и "лучший партнер" по "охране" перевозимых другим "партнером" грузов Дельта-Арес занял всю территорию БЦ, Мерлион переехал во второсортное помещение на границе МКАД, естественно большинство сотрудников ушли. Многим не выплатили зп, что от серой компании вполне было ожидаемо. Продажи упали в разы. Мерлион и его розничный дискаунтер - ситилинк задрали цены так, что отток клиентов увеличился в разы,...»

На собеседование сразу становиться понятно,что из руководителей никто не умеет его проводить, не умеют и не хотят слушать. Нет никакой системы развития персонала, что говорит о не желании строить и развивать команду. Считаю, что с такими руководством компании хорошей рабочей атмосферы быть не может.