Roistat
Сфера деятельности: Услуги: Финансовые услуги: банки, оценка, аудит, страхование и пр.
Сайт: roistat.com
Телефоны: 8 (495) 278-09-81
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Нижний Новгород
Просмотры: 80605
Описание деятельности:
Сайт: roistat.com
Телефоны: 8 (495) 278-09-81
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Нижний Новгород
Просмотры: 80605
Описание деятельности:
Roistat — одна из первых компаний, предоставляющих сервис аналитики, основываясь не на конверсии, а на конечной прибыли бизнеса.
Общепринятые в отрасли системы аналитики и мониторинга посещаемости хоть и позволяют увидеть какие-либо тренды, но не предоставляют информации, на основе которой можно строить стратегию или вести операционную деятельность.
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании Roistat
Разбор отзывов о компании «Roistat»
В отзывах сотрудников о работе в компании Roistat преобладают негативные оценки. Наиболее часто отмечаются высокая текучка кадров, особенно в отделе продаж, и сложные условия труда: жесткие и постоянно повышающиеся планы, большое количество регламентов, высокая нагрузка, шумный open space, а также низкий уровень дохода по сравнению с рынком. Много отзывов указывают на некомпетентность или недоступность руководства, отсутствие поддержки и уважения к сотрудникам, а также сложности с оформлением (ГПХ, серая зарплата, невыдача документов). В ряде отзывов говорится о том, что карьерный рост практически невозможен, а обучение часто формальное или отсутствует. В то же время, многие отмечают дружный коллектив и интересный продукт, а также отдельные плюшки вроде кофе и фруктов. В некоторых отзывах упоминается своевременная выплата зарплаты и наличие комфортного офиса. Среди кандидатов на собеседованиях часто встречаются жалобы на некомпетентность HR, затянутый процесс отбора, тестовые задания без обратной связи и несоответствие обещаний реальности. В одном отзыве отдельно отмечается положительный опыт с белой зарплатой и компенсациями, однако такие случаи единичны. В целом, отзывы рисуют картину компании с сильным коллективом, но тяжелыми условиями труда и слабым менеджментом.
Что чаще всего хвалят
- Дружный и поддерживающий коллектив
- Интересный и сложный продукт
- Комфортный офис и дополнительные бонусы (кофе, фрукты, лаунж-зона)
- Своевременная выплата зарплаты
Основные проблемы
- Высокая текучка кадров, особенно в отделе продаж
- Жесткие и постоянно повышающиеся планы, высокая нагрузка
- Низкий уровень дохода и непрозрачная система оплаты
- Неэффективное или недоступное руководство, отсутствие поддержки
- Проблемы с оформлением, серая зарплата, оформление по ГПХ
Как проходит найм и собеседования
- Тестовые задания без обратной связи или с неясными критериями
- Долгий и неструктурированный процесс отбора, некомпетентность HR
- Несоответствие обещаний на собеседовании реальным условиям
Отзывы о компании «Roistat» Всего: 24
30.01.19 00:36
Автор:
Аноним
г. Москва
+ компания продаёт интересный и уникальный продукт
+ хороший офис, лаунч-зона, настольные игры, свежие фрукты и печенья каждый день
+ на 1-м этаже достойная столовка, но можете брать еду с собой (холодильник, микроволновка есть)
По порядку. Инфо всего за 2 дня, так как уже к концу 2-го дня я понял, что это место не моё точно. Кому-то, возможно, данный комментарий будет полезен, кому-то нет.
1) Собеседование проходит в формате ассессмента (приглашают сразу 12-15 человек). Гуд. Несколько письменных тестов (время на ответы ограниченное) и в конце тест на умение продавать. Гуд. Но в конце сделают предложение выйти на работу только тем, кого...»
Полезность: (2 - 0) = +2
Читать подробнее »
22.01.19 20:52
Автор:
Кирилл
г. Москва
Красивая лаундж-зона, бесплатный кофе.
Не теряйте своего времени на эту компанию, сходите лучше в другое место, ну а если хотите удостовериться в ниже написанном, то вперед!
Руководителей групп продаж набрали, что называется"по объявлению". Которые не могут четко ответить на вопросы по структуре работы и продукту. Нужно совершать 40 звонков в день и обязательно один звонок должен быть не менее 40 секунд. На собеседовании называли план один, по факту оказался другой и выше. Сидишь в наушниках перед монитором в кабинете, как оператор колл центра, в котором постоянно дикая галдежь и шум...»
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
18.01.19 14:34
Автор:
Менеджер по продажам в...
г. Москва
- Очень уютный офис, Лаундж зона для обедов и отдыха
- без задержек ЗП
- позитивный и молодой коллектив
- хорошо автоматизирован процесс продаж (удобная система, набор звонков и т.д)
- неплохо выстроен процесс обучения и адаптации
- бонусы за хорошие результаты в виде сертификатов и кубков
- в отделе продаж текучка несусветная.
- первые 3 мес.- оформляют по ГПХ, т.к. больше мало кто выдерживает
- KPI высокий и требующий пахать без продыху и желательно без обедов. Если ты выполнил показатели, но не сделал план - KPI всё равно не получишь.
- если в группе меньше 70% чел. (Группа +- 7 чел.), то выйти ты не можешь, иногда за это гоняли
- Планы и специфика выплат бредовая
- режим работы сильно...»
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
19.12.18 16:38
Автор:
Петр Леоненко
г. Москва
Хороший офис. Говорят о перспективах, быстрый рост численности компании.
Руководят два человека- собственника по 28 лет. Герман Гаврилов и Евгений Удодов, из Бизнес Молодости. Часто оформление по Оформление по ГПХ. Текучка. Уходят через месяц- два. Особенно из продаж и маркетинга. Собственники - типичные молодчики, выжать любой ценой максимум, ни корп культуры, ни выстраивания бизнес процессов. Бардак.
В компании кормят историями, что Roistat крутой, миллиард стоит- в...»
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
27.11.18 16:37
Автор:
Алексей
г. Москва
Хороший район, относительно близко от метро
По телефону просто сто раз пригласили на собеседование.
Пришел, собеседование с Иваном Евсеевым легкое, просто пообщались за жизнь и сразу сделали офер. Но думаю, это из-за моего гигантского опыта и рекомендации. На следующий день вышел на работу. Началось обучение от Глеба, коротко-дерьмо. Руководитель, как бы сказать мягко, салага, не уверен в себе и просто не ясно как он мог стать РГ. Коллектив не успел узнать,...»
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
18.11.18 16:06
Автор:
Андрей
г. Москва
Коллеги по несчастью были приятные в общении, не было конфликтных ситуаций с манагерами, которые работали на той же позиции, что и ты. Вкусняшки
Ужасное руководство, кормят обещалками, топ Холодных сейлзов сидят на своей базе и на рефералах, kpi бешенный, постоянно тебя мотивируют, говорят "ты сможешь, давай, давай", в итоге просто изматываешься в хлам, увольняешься, а все твои наработанные контакты с ЛПР уходят тому самому "Топовому сейлзу". Который получает под 200 к, а ты несчастные 500 баксов :)
Ребят, есть много других digital агенств, где тебя оценят...»
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
18.09.18 18:01
Автор:
Аноним
г. Москва
Приятный офис
Сложилось впечатление, что руководитель отдела продаж не приемлет конкуренции ни в каком виде, сидит крепко вцепившись за место и всех неугодных, которые выделяются и хотят продвинуться по карьерной лестнице тупо сливает. Если чувствует, что кандидат обладает достаточным опытом, знаниями и навыками, что повлечёт за собой хоть какую то угрозу его персоне, незамедлительно отправляет «в список не угодных»))
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
02.09.18 14:06
Автор:
Андрей
г. Москва
-Серая зарплата в конверте
-Стараются оформлять всех по договору гпх(впрочем можно договориться и по трудовой)
-Обман с размером зарплаты на собеседовании
-Нет никакого обучения
-Не дают никаких документов о трудоустройстве на руки сотруднику
Любят рассказывать байки о том, что компания стоит якобы миллиард, что в свете выявленных условий труда просто комично.
Пригласили меня на собеседование. Собеседование проводил руководитель группы техподдержки. Обсудили график, зарплату и т.д. Я спросил их дважды по телефону и на собеседовании о размере зп-говорят 35 тыс на руки оклад остальное в конверте порядка 5 тыс. Ну ок.
На след день перезванивают, приглашают на работу.
Ну пришел, отдал им документы. Сразу заставили подписать положение о коммерческой тайне в двух экземплярах....»
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
30.05.18 17:49
Автор:
Nn2018
г. Нижний Новгород
В вакансии все очень красиво и хорошо расписано, но...
Оформление на первые 3 месяца по ГПХ (официально). Оклад 25+5 за выполнение kpi (в объявлении оклад 30).
Кипиай это 50 звонков по их базе, но звонки холодные, и 3 презентации в скайп каждый день. Плюс выполнить план продаж- с продаж премия 15%. На соб-ии говорили, что план выполняется менеджерами достаточно легко. На первые месяцы зп примерно 45-50. Далее...»
В вакансии все очень красиво и хорошо расписано, но...
Оформление на первые 3 месяца по ГПХ (официально). Оклад 25+5 за выполнение kpi (в объявлении оклад 30).
Кипиай это 50 звонков по их базе, но звонки холодные, и 3 презентации в скайп каждый день. Плюс выполнить план продаж- с продаж премия 15%. На соб-ии говорили, что план выполняется менеджерами достаточно легко. На первые месяцы зп примерно 45-50. Далее...»
05.04.18 19:34
Автор:
Зойдберг Каракатица
г. Москва
1) Интересный и сложный продукт, хороший шанс узнать рекламу и бизнес изнутри
2) Хорошая школа продаж (изначально, потом стало хуже)
3) Прекрасный коллектив, который всегда поддержит (не касается вышестоящего руководства)
4) Никогда не задерживают зарплату и выплачивают все вовремя
Тут распишу все поподробнее, минусов много
1) Завышенные требования компании
План постоянно повышается, а средств для увеличения продаж нет. Руководство просто хочет много денег, а качество продукта практически не улучшается. Типа клиенты пускай платят, а мы там может быть что-нибудь сделаем.
2) Регламенты, регламенты и еще раз регламенты. Нет, ну серьезно, мне кажется, что у руководство паранойя, так как...»