Отзывы о работе. Черный список работодателей

Всего в наличии около 100000 компаний и 500000 отзывов

Отзыв о работодателе «РИОТЭКС» Добавлен: 06.07.26 18:04

Основное название: РИОТЭКС
Сфера деятельности: Торговля: Недвижимость: продажа и аренда
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва, Калитники
Рейтинг компании:
  • Рейтинг 1,93/5,0

Просмотры: 52
Всего отзывов: 11
Описание деятельности:
Аренда в ТЦ и БЦ
Автор: Петр (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Должность: Инженер-сметчик
Дата начала работы: Октябрь 2017 г.
Дата увольнения: Июнь 2022 г.
Стартовая зарплата: $800
Финальная зарплата: $900

Положительные стороны компании

РИОТЭКС / Группа компаний РТС / РИОТЭКС Строй

Хороший головной офис.
Был отличный фитнес в здании - сломали.

Иллюзия стабильности.
Выплата заработной платы без задержек ежемесячно (оклад фиксированный).
- Отпускные вперед в полном объеме получить уже не получится.

Хорошее личное отношение с некоторыми коллегами.

Отрицательные стороны компании

Инженер-сметчик, 4,5 года работы.
Личное мнение, основанное на опыте работы - трата времени и сил.
Иллюзия стабильности.

2017 - 2022гг
- Оклад фиксированный - Серая заработная плата в 60.000 рублей без индексации (Белый МРОТ + конверт ).
- Невозможно одобрить минимальную ипотеку - СЕРЫЙ доход неполноценно берется в расчет Банком (справка о доходах по факту учитывается косвенно);
- Нельзя арендовать квартиру в Москве / ближнем Подмосковье с Остатком ЗП хотя бы 50%;
- Нельзя вернуть НДФЛ в полном объеме за покупку недвижимости;
- Нет индексации по уровню инфляции;
- Нельзя запланировать отпуск и получить отпускные в полном объеме вперед. 

- Интриганы вынудят уволиться после 2-4 лет работы (наблюдения и собственный опыт).
- Замечены в обмане на последний месяц при увольнении - могут заплатить только белую часть МРОТ.

Рядовому сотруднику в ГК РТС Нельзя полноценно и уверенно строить достойную жизнь.

- Хамское отношение руководства к простому сотруднику - хотят казаться больше, чем реальная отдача.
Отношение руководства к простым сотрудникам намного хуже, чем может показаться - часто приходилось убеждаться.

- После увольнения (1-3 года (!) руководство навязчиво предлагало работать удаленно за символическую плату. 

Зафиксирован случай перехода бывшего руководителя на личности с нецензурной бранью по личным мотивам.

Подводя итоги, - больше потерял, чем приобрел.

Оценки компании

Коллектив и корпоративная культура
  • Рейтинг 3/5
Отношение руководства
  • Рейтинг 2/5
Рабочее место и условия работы
  • Рейтинг 4/5
Социальный пакет и льготы
  • Рейтинг 2/5
Перспективы работы в компании
  • Рейтинг 1/5