ОАО КИРОВСКИЙ ШИННЫЙ ЗАВОД

Кучка лицемеров, жополизов! Знать работу необязательно, лишь бы угождать руководству, побольше лестных слов в их адрес! Ну и стучать на всех! И все, ты молодец! Всех старых руководителей молодые ,,сливают,, открыто,,,,, типа: ,, он ничего не может, а вот я бы смог, поставьте меня на его место,,.

Используют студентов или выпускников учебных заведений как рабочую силу для выполнения рутиной работы, копирования и перекладывания бумажек с одного стола на другой. Устраивают на 0,2 ставки, но наставляют работать по половине рабочего дня, а то и больше, чтобы "проявить себя" и набраться опыта. В итоге уходишь без опыта, без знаний и без денег.

Нет никакого уважения к рабочим. Если что то не нравится—иди за забор, там таких обезьян много. Тебе никто ничего не должен, за то ты обязан всегда и всем. Все руководство , начиная от начальников цехов и заканчивая мастерами, ищут место где бы их по меньше дрючили. Проблемы работников им по барабану. Условия труда — никакие. Доходит до того, что сам себе инструмент покупаешь. Начинаешь возмущаться — не хочешь...»