си-проджект

Постоянная текучка кадров.Помимо основной работы за...ают бесполезной зубрежкой дней рождения директора и т.п. о компании.Атмосфера такая, что не хочется идти на работу.Миронова дает всем жизни ))) В целом что-то типа Макдональдса - от безисходност и за копейки; только там ответственность минимальная, а тут тебя еще и ответственностью зае...ут за весьма посредственную зарплату

Постоянная ложь. Скотское отношение руководителей. Безответственность. В последнее время дела у компании плохи, всё транслируется на сотрудников.

Все положительные отзывы написаны исключительно по заданию начальника отдела (улучшение имиджа компании)))))))))) либо наемным пиарщиком. Отработав в компании больше года не увидел ни одного довольного работой сотрудника

Все положительные отзывы написаны исключительно по заданию начальника отдела (улучшение имиджа компании)))))))))) либо наемным пиарщиком. Отработав в компании больше года не увидел ни одного довольного работой сотрудника

Не вижу.

Уважаемые соискатели, внимательно читайте отзывы, написана реальность "замечательной" компании си-проджект. Если Вы очень хорошо умеете лизать задницу, то можете смело идти работать в данную компанию (там это очень любят, особенно руководители подразделений) и можете многого добиться при этом быть полной бездарностью. Если Вы прямолинейный человек и Вам не свойственно заниматься таким занятием (задница-лизаторством)...»

Дама из отдела кадров дает неверную информацию о вакансии. Круг обязанностей гораздо шире, а зп очень низкая, но узнала я об этом только на собеседовании. Потерянные время и деньги.

Не ходите к ним на собеседование, людей сотрудники отдела персонала зазывают всех подряд, для количества, (видимо у них есть план по зазванным кандидатам), даже, если резюме не соответствует требованиям начальника отдела, который и ведет собеседование. Если захотите сходить на собеседование, требуйте первичного собеседования по телефону с человеком, который и будет принимать решение по вакансии, это поможет сберечь...»

В этой компании в отделе продаж никогда не буду работать профессиональные менеджеры, это факт, да и вообще никто из новых людей там не задерживается. Очень слабая система мотивации и ряд мерзких некомандных людишек. Команды там нет вообще! От руководителя Мироновой каждый день вы будете получать демотивирующие письма с огромным количеством ОШИБОК, причем, печально, но сама она думает по-другому. Вы будете стараться...»