ООО "Спецобъединение Юго-Запад"

руководство,которая при любом удобном случае свалит все гна вас и прросто уволит,отсутствие обучения как такогово и внутрекнней системы коммуникаций,каждый отдел сам за себя и выигрывает тот кто ко всем подмазался,в прямом смысле,и к снабжению и к руководству,в таком случае,можно опаздывать и не работать и все равно все дадут,оплата командировок,не удивляйтесь если у вас встреча на дальнем востоке ,а Вас отправят на...»

Средняя компания, которая меняется в худшую сторону. новые руководители внесли массу негатива, показав, что все остальные там никто и при случае все будут посланы, лишь верхушка неприкосаема. Много хороших сотрудников ушло за последнее время.

Уважаемые соискатели! Даже не тратьте Ваше время на эту компанию. Оклад 45 000 руб. (- 13% белая ЗП) + 15 000 руб. премия = 60 000 руб. - Ваша ЗП первый ГОД!!!!!!! ( - 13% итого: 52 200 руб.!!!! С второго ГОДА ЗП 70 000 руб. с третьего ГОДА 80 000 руб. ( - 13%) ПО телефону о ЗП не говорят, что уже наводит на странные мысли, в описании вакансии у них ЗП от 70 000 руб.! БЦ от метро очень далеко, (пешком не...»

В так называемых "верхах" сидят родственники, друзья и тд. Менеджерам по продажам в этой фирме будет очень тяжело, т.к "Снабжение" решает с каким именно клиентом ИМ будет удобнее работать! Большая текучка в продажах, руководство не заинтересованно в мотивации сотрудников. Очень много жалоб поступает от клиентов по недопоставкам продукции. Из отделов не посоветую так называемый "Корпоративный" во главе с...»