ГКБ 31

При оформлении на работу, всех работников принуждают вступать в профсоюзную организацию с вычетом процента из зарплаты. Нарушают закон, вступление в профсоюз дело добровольное, но кто то греет руки на...»

Принуждают вступать в профсоюз с ежемесячным отчисления из вашей зарплаты, хотя вступление в профсоюз ЭТО ДОБРОВОЛЬНОЕ, А НЕ ПРИНУДИТЕЛЬНОЕ МЕРОПРИЯТИЕ.

Будующие соискатели работы в ГКБ 31 не покупайтесь на внешний отремонтированный красивый вид больницы , здесь платят зарплаты минимальные. Подумайте сто раз прежде чем суда устроиться на работу.

Будующие соискалели работы в данном заведении и других медучереждениях имейте ввиду они все тайком прозванивают на ваши прошлые работы и просят вас охарактеризовать. Если вам дадут с прошлой работы негативную характеристику даже если это ложь и клевета вас всеравно выгонят с новой работы, не дав отработать испытательный срок. Этим успешно занимаються в 31 больнице.

Самые мизерные зарплаты по Москве в медицине платят только в 31 ГКБ.

Врачей практически нет в больнице, одни ординаторы, медсестры либо студенты либо только месяц отработали новые , медики не задерживаются здесь. Много увольнений.

Смех и только кто то развлекаться придумал жутко навороченный медосмотр при устройстве на работу в ГКБ 31. Как будто в Кремль оформляешься работать, или в престижное медучреждение , гкб 31 не стоит такого изнурительного медосмотра. Советую всем соискателям найти работу получше,чем в этом заведении

Силком насильно заставляют вступать в профсоюз , что является не законно, в профсоюз работников вступают добровольно , а в этой больнице кто греет руки с целью обогатиться на чужих деньгах, это не так мало отдавать один процент ежемесячно от своей мизерной зарплаты кому то в карман , толку от профсоюза нет, путёвки на море все равно дорогие,а если сложить сколько ежемесячно работник отрывает от себя один процент ,...»

Ни кому не советую устраиваться на работу в эту больницу , очень маленькие зарплаты, премий практически нет, перед устройством на работу надо пройти очень сложное и длительное медобследование, руководство 31 больницы выписывает волчий билет работникам , которые у них работали и уволились, они разослали по всем медучреждениям письма с просьбой не брать на работу , уволившихся у них людей, так же руководители...»

главная медсестра разговаривает так, как- будто ей должны и бросает трубку, будьте добры просмотреть резюме для начала, а потом приглашать на собеседование уже