Kodland - школа программирования для детей
Сфера деятельности: Услуги: Образование, тренинги, сертификация
Сайт: kodland.org
Телефоны: +7 (499) 490 72 77
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Алтайский край (г. Барнаул), Владимир, Воронеж, Йошкар-Ола, Кемерово, Нижний Новгород, Новосибирск, Омск, Пермь, Ростов-на-Дону, Саратов, Сочи, Ставрополь, Тверь
Просмотры: 36206
Описание деятельности:
Сайт: kodland.org
Телефоны: +7 (499) 490 72 77
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Алтайский край (г. Барнаул), Владимир, Воронеж, Йошкар-Ола, Кемерово, Нижний Новгород, Новосибирск, Омск, Пермь, Ростов-на-Дону, Саратов, Сочи, Ставрополь, Тверь
Просмотры: 36206
Описание деятельности:
Обучение программированию подростков в онлайн и оффлайн формате
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании Kodland - школа программирования для детей
Разбор отзывов о компании «Kodland - школа программирования для детей»
В отзывах о работе в компании Kodland преобладают негативные оценки. Наиболее часто сотрудники отмечают крайне низкую оплату труда, несоответствие обещанных условий реальным выплатам, а также сложную и запутанную систему мотивации и штрафов. Многочисленные отзывы указывают на оформление по ГПХ или как самозанятый, отсутствие официального трудового договора и связанные с этим риски для работников. Повторяются жалобы на токсичную атмосферу, давление со стороны руководства, постоянные требования и негативную обратную связь, а также на то, что дополнительные обязанности и коммуникация с учениками и родителями не оплачиваются. Некоторые сотрудники сообщают о случаях невыплаты заработной платы или бонусов, особенно при увольнении или уходе на испытательном сроке. В ряде отзывов отмечается высокая текучка кадров и ухудшение условий после смены руководства. Среди немногих положительных моментов упоминаются гибкий график, возможность удалённой работы и дружелюбный коллектив в отдельных отделах. Однако эти плюсы встречаются значительно реже и не компенсируют основные проблемы, описанные большинством авторов.
Что чаще всего хвалят
- гибкий график и возможность удалённой работы
- дружелюбный коллектив в отдельных отделах
Основные проблемы
- низкая оплата труда и несоответствие обещанных условий реальным выплатам
- оформление по ГПХ или как самозанятый, отсутствие официального трудового договора
- токсичная атмосфера и давление со стороны руководства
- штрафы и сложная система мотивации
- проблемы с выплатой заработной платы и бонусов, особенно при увольнении или на испытательном сроке
Отзывы о компании «Kodland - школа программирования» Всего: 10
Фильтр по региону:
Все Москва Санкт-Петербург Алтайский край (г. Барнаул) Владимир Воронеж Йошкар-Ола Кемерово Нижний Новгород Новосибирск Омск Пермь Ростов-на-Дону Саратов Сочи Ставрополь Тверь
01.11.21 21:20
Автор:
Дарья...
г. Санкт-Петербург
Из положительных моментов стоит отметить полностью удалённый формат работы и удобный график, при желании можно было брать дополнительные смены за двойной оклад.
Отрицательных моментов больше: - компания не готова получать лицензию на предоставление образовательных услуг, среди преподавателей есть ребята, которые не то чтобы высшего образования не имеют, а и...»
28.09.21 14:30
Автор:
Елена
г. Москва
положительного нет, обман и надувательство
Хочу своим отзывом предупредить всех, кто хочет и планирует работать в этой компании. Если кратко, то набираются большие группы стажеров, их обучают, ты должен быть постоянно на связи, огромное количество...»
20.09.21 21:01
Автор:
Лана Кагига
г. Москва
Много обещаний о заоблачной зарплате
Очень плохое обучение, хотят впихнуть невпихуемое за короткое время и ожидают от Вас что Вы все сразу будете успевать и знать. Ну если что штрафуют. Сночала пройти нужно экзамен, потом исспытательный срок,...»
10.09.21 22:41
Автор:
Елена Кодланская
г. Москва
Никаких
Выносят мозг просто до невыносимости. Штрафуют. Работать невыносимо. Начиная работать тут ты становишься половой тряпкой и никем. Будь готов быть опущенным руководством, клиентами и ты должен будешь это...»
10.09.21 06:52
Автор:
Евгения
г. Москва
Мало, разве что некоторые отдельные сотрудники
Работа в компании оставила самые неприятные впечатления из всех работ, практически с первого дня хочется уволится, но останавливает, то потраченное время, которое уходит на обучение.
Очень токсичное...»
28.05.21 19:17
Автор:
Аноним
г. Москва
Легкое трудоустройство, ЗП каждую неделю, удаленная работа.
1) Оплата труда, наверное главный минус. На hh можно увидеть ЗП до 50 000р, в описании сказано "От 1200 до 2500 рублей за подготовку к уроку, сам 90-минутный урок и проверку домашнего задания после него". Ну только таких цифр конечно не будет. Всего есть 8 модулей, на самом первом модуле оплате 110р за ученика, каждые два модуля ЗП увеличивается на ... 10 рублей. Т.е. 110, 120, 130 и 140 рублей за ученика. Как...»
28.04.21 21:07
Автор:
Сергей
г. Москва
не заметил
прошёл обучение и отработал неделю, не захотел продолжать, обещали заплатить за обучение 1,5 т. р. и отработанный период времени, но так и не заплатили. Договор на 20 страниц, если не захотите продолжать сотрудничество, найдут причину чтоб не платить.
19.04.21 18:06
Автор:
Аноним
г. Москва
- Хорошее, объемное обучение. Много тренингов, постоянно обновляющиеся скрипты, видно, что компания нацелена на хорошие продажи сотрудников и всячески способствует этому
- Гибкий график
Начну с самого плохого - если уйти на испытательном сроке, то не только не заплатят деньги за обучение, а не заплатят их вообще. Об этом заранее не предупреждают, говоря, что все это написано в договоре, который также никто не присылал.
- Изначальная дезинформация по мотивации. Говорят, что в первый месяц вы получите определенный минимум: сумма за обучение + стандартный бонус + оклад за работу. На деле получается,...»
15.12.20 22:51
Автор:
Аноним
г. Москва
В Кодлэнд я проработала 4 месяца в отделе индивидуальных мастер классов(пробные уроки) Компания молодая, развивающаяся. Изначально, когда пришла, все было классно: молодая команда, очень дружный коллектив, хорошая зп, (провёл урок - заработал, провёл урок и продал - хорошо заработал)
Трудоустройство у них по самозанятости, то есть налоги платите вы сами из той зп, что вам начисляют. Официального трудового договора нет ни у кого(очень удачно уходят от налогообложения)
Первое время был запал, все нравилось, хотелось работать по-максимуму, если что-то не получалось всегда помогали старшие коллеги. Казалось нет места лучше.
Но с начала осени они взяли руководителя из скайинга и на этом позитивная...»
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
29.09.20 08:39
Автор:
Аноним
г. Пермь
Привет.
Я работаю специалистом технической поддержки в школе программирования Kodland и хочу рассказать будущим и настоящим кандидатам о сотрудничестве с этой школой.
Работаю я здесь полгода, поэтому напробовалась внутренней кухни Скажу сразу плюсы и минусы только из моих личных ощущений и могут не совпадать с мнением моих коллег и вашим, в том числе.
В тхп Kodland’a приходят не как на основную деятельность, а...»
Так как об одном маленьком минусе я уже заикнулась, перейду к остальным.
Иногда так случается, что проблемы возникают у всех учеников сразу. Но справиться помогает способность к многозадачности. Если вы не умеете, то мы научим
В компании есть испытательный срок, один месяц. В этот месяц зарплата почти смешная, занятость небольшая, то есть доход очень символический. Это просто нужно пережить.
В итоге график...»