Необычные обои «Wall Street»
Сфера деятельности: Производство/поставка: Стройматериалы, стекло, бетон и смеси
Сайт: wallstreetstudio.ru
Телефоны: +7 (800) 555-18-06
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области
Просмотры: 17316
Описание деятельности:
Сайт: wallstreetstudio.ru
Телефоны: +7 (800) 555-18-06
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области
Просмотры: 17316
Описание деятельности:
Мы на рынке с 2008 года, разрабатываем, производим и реализуем по всей России:
● Необычные интерьерные обои,
● Фрески,
● Картины,
● Плитку.
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании Необычные обои «Wall Street»
Разбор отзывов о компании «Необычные обои «Wall Street»»
В отзывах сотрудников о компании преобладают негативные оценки. Наиболее часто отмечаются отсутствие официального трудоустройства или его затягивание, непрозрачная и серая система оплаты труда с регулярными вычетами и изменениями условий, а также неуважительное отношение руководства к сотрудникам. Многочисленные отзывы указывают на высокую текучку кадров, переработки без дополнительной оплаты, неравномерное распределение задач и клиентов, а также отсутствие карьерного роста. В коллективе часто отмечается напряжённая атмосфера, конфликты между отделами и недостаток поддержки со стороны руководства. Некоторые сотрудники отмечают плюсы: возможность получить опыт, интересный продукт, отдельные корпоративные мероприятия и приятный коллектив, однако эти преимущества не компенсируют основные проблемы. В интервью-отзывах кандидаты жалуются на затянутый и неэффективный процесс отбора, отсутствие прозрачности по зарплате и условиям, а также неуважительное отношение к кандидатам. В целом, опыт работы в компании оценивается как в основном негативный, несмотря на отдельные положительные моменты.
Что чаще всего хвалят
- Возможность получить опыт и развить профессиональные навыки
- Дружелюбный коллектив и корпоративные мероприятия
Основные проблемы
- Отсутствие или затягивание официального трудоустройства, серая зарплата
- Непрозрачная система оплаты труда, регулярные вычеты и изменения условий
- Переработки, работа в выходные и отсутствие оплаты за дополнительное время
- Неуважительное отношение руководства, эмоциональные увольнения и отсутствие поддержки
- Высокая текучка кадров и отсутствие карьерного роста
Как проходит найм и собеседования
- Затянутый и неэффективный процесс отбора с множеством заданий
- Отсутствие прозрачности по зарплате и условиям трудоустройства
- Неуважительное отношение к кандидатам
Отзывы о компании «Необычные обои «Wall Street»» Всего: 11
19.07.26 19:06
Автор:
Аноним
г. Москва
Нет
«Устроилась с большим настроем, а в итоге только потеряла деньги: потратила на проезд и питание больше, чем получила за месяц (46 тыс. рублей).
Официальное оформление не предоставляют, а как складывается...»
19.05.25 12:24
Автор:
Chizh
г. в Моск. обл.
- зп не задерживают
- творческая атмосфера (уют в офисе, общение, аккуратная кухня)
- корпоративная история (отмечают ежегодно сколько лет каждый сотрудник проработал в офисе и дни рождения, достойные...»
Проработав в компании 10 мес, мне есть что рассказать
Я чувствую зря потраченное время, так как в студии ты не развиваешься как специалист, а погружаешься в систему «делай быстро, креативно, без внятного...»
03.10.24 10:59
Автор:
Tina Кулешова
г. в Моск. обл.
Приятный красивый офис, вежливые сотрудники и HR - все
Жалобы на трату моего времени. Все конечно красиво, прекрасно, но сразу на собеседовании не смогли назвать ТОЧНУЮ зарплату и из чего она состоит. Начали сливаться и оправдываться, что это не в их зоне...»
27.03.22 20:22
Автор:
Агния Барто
г. Москва
Вежливый Эйчар. Пожалуй все.
Проходила собеседование в данной компании. Сразу хочу заметить, что офис находится в промышленной зоне в Подмосковье, поэтому добираться будет довольно-таки сложно тем, кто живет в Москве.
Перед тем, как...»
08.02.22 21:25
Автор:
Бывший терпила номер 2
г. Москва
Хорошо оборудованный офис, классный продукт, отлаженная система работы с клиентами, тёплые и горячие заявки без поиска и холодных звонков, молодой и заряженный коллектив
Уставшие от всего и вся коллеги, войны за «горячие» сделки, бесконечно-вечные выяснения отношений и борьба за результат между отделами маркетинга и продаж. Но, разве, в компании у людей не единая...»
07.02.22 11:03
Автор:
АДЕЛЯ 💋
г. Москва
Коллектив, интересный продукт
Меня вышвырнули без объективных причин
В коллективе царит неприятная атмосфера, где все всё знают, но вслух ничего не говорят. На работе смешивают личное с рабочим и границ никаких не имеют. Руководство...»
30.01.22 12:53
Автор:
Алена
г. Москва
Честно пыталась их найти. Увы, не удалось. Вероятно то, что всем коллективом здесь усердно пишут положительные отзывы о компании :)
Пришла в компанию с большим желанием получать практические навыки работы и учиться у профессионалов своего дела. Отбор был совсем не жестким, как тут пишут, тестовое задание было примитивным и элементарным....»
29.01.22 18:56
Автор:
Бывший Терпила
г. Москва
⁃ Не задерживают зарплату;
⁃ Опыт, если ты новичок и только устраиваешься на интересную работу, то тебе сюда. Школу жизни дизайнера здесь ты пройдёшь достаточно быстро;
⁃ Работа отлично прокачивает скиллы...»
⁃ Серая ЗП, многих и вовсе не трудоустраивают после испытательного срока (помните, пожалуйста, о том, как это важно);
⁃ Постоянное перекладывание ответственности. Будучи дизайнером, тебе нужно будет...»
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
22.01.22 16:29
Автор:
Василиса
г. Москва
Плюсы? Жирные минусы
Ну-с, начнём с того, что зарплата явно не соответствует заявленной, обещают от 50), по факту это 40 с натяжкой с учётом выполненного плана). К слову о плане: постоянная гонка, дежурная суббота у менеджера по...»
Полезность: (0 - 1) = -1
Читать подробнее »
09.08.21 23:42
Автор:
Дарья
г. в Моск. обл.
К сожалению, их нет
Была на собеседовании в данной компании…
Уже пока добралась до этой ужасной промки офигела))) находятся в Богом забытом месте
Эйчар как будто не знает, какие вопросы нужно задавать потенциальному...»
- 1
- 2
- »
- ...
- Последняя »
