Мила Колоколова
Другие названия: ИП Журина Людмила Сергеевна
Сфера деятельности: Услуги: Образование, тренинги, сертификация
Сайт: mkolokolova.ru
Телефоны: 7 (499) 350-83-68 7 903 711 68 62
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Регион работы: Москва
Просмотры: 16729
Описание деятельности:
Сфера деятельности: Услуги: Образование, тренинги, сертификация
Сайт: mkolokolova.ru
Телефоны: 7 (499) 350-83-68 7 903 711 68 62
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Регион работы: Москва
Просмотры: 16729
Описание деятельности:
бизнес-тренер в сфере маркетинга и личностного роста, финансового образования и инвестиций
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании Мила Колоколова
Отзывы о компании «Мила Колоколова» Всего: 3
30.03.19 12:57
Автор:
борис колоколов
г. Москва
их нет
Мила Позиционирует себя как знаток финансов и инвестиций, по факту же просто нашла способ вытягивать из доверчивых людей деньги. итак, мила говорит,что все стратегии и спикеры, которые она предлагает на своих конференциях проверены, и главное - сама участвует во всех этих стратегиях! сразу проникаешься доверием, ведь человек сам участвует и типа ты сним в одной лодке. по факту -мила тупо берет реферальными, если вы...»
12.02.19 13:39
Автор:
Лиза
г. Москва
Плюсов нет, Колоколова мошенница
Угораздило работать у этой аферистки, после этого нужен отдых минимум пару месяцев.
До работы у нее думала, что это приличный, опытный инфобизнесмен, после скажу просто - мошенница.
Что сразу удивило - работа внутри выстроена как у новичка в ИБ - хаос, хотя позиционирует себя профи. Почему - позже становится ясно. Команды у нее нет, потому что работать с ней невозможно - нервная, хитрая, лживая, очень наглая и...»
Полезность: (2 - 0) = +2
Читать подробнее »
29.05.18 13:23
Автор:
Елена
г. Москва
Удаленная работа
Работа у Милы Колоколовой - мучение без перспектив, по-другому не назвать. Команда вся на удаленке, текучка очень сильная, потому что:
Главная цель Колоколовой - сэкономить на всем, чем можно, нет цели построить сильную и надежную команду. Ее принцип управления - нагромоздить на сотрудника максимум обязанностей, заставить работать 7 дней в неделю, выжать из вас максимум и выкинуть, не доплатив. Она жульничает и...»
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
