Союз Детских Центров
Сфера деятельности: Услуги: IT: консалтинг, разработка, внедрение, хостинг и пр.
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области, Пермь
Просмотры: 13812
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области, Пермь
Просмотры: 13812
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании Союз Детских Центров
Разбор отзывов о компании «Союз Детских Центров»
В отзывах сотрудников о компании преобладают крайне негативные оценки. В нескольких независимых отзывах повторяются жалобы на невыплату заработной платы или её значительные задержки, а также на то, что сотрудникам приходится буквально «выпрашивать» оплату. Отмечаются нестабильный график, переработки, а также грубое и оскорбительное поведение руководителя. В ряде отзывов упоминается, что руководитель предъявляет неожиданные штрафы и требует подписывать дополнительные соглашения, не обсуждавшиеся заранее. В одном отзыве отдельно отмечается, что стажировка предлагалась без оплаты, а задачи и база для работы не предоставлялись. Положительных устойчивых сторон в опыте сотрудников не выявлено.
Основные проблемы
- Задержки или невыплата заработной платы
- Постоянная текучка кадров и работа без оформления
- Грубое и оскорбительное поведение руководителя
- Неожиданные штрафы и дополнительные соглашения
- Несоблюдение договорных обязательств перед сотрудниками и клиентами
Отзывы о компании «Союз Детских Центров» Всего: 10
24.06.19 15:32
Автор:
Ана
г. Москва
НЕТ ТАКИХ.
Недобросовестный заказчик, не выплатил деньги коллективу из 4 человек! Нанял отработать в детсаду: 2 оператора, фотографа и интервьюера. Жалко и детсад который оплатил у него услугу и нас работников, согласившихся на это. Заказчик - Павел Гордейчук. Организация "липовая" Союз Детских центров. Оказывается обувает всех уже несколько лет. Его менеджер - Татьяна https://youdo.com/u6638079 не выходит на связь уже неделю....»
03.04.19 11:37
Автор:
Кира Иванова
г. Пермь
Собеседование не утомляет, коротко, по существу.
Гордейчук Павел Александрович хотел чтобы я стажировалась 3 недели бесплатно. Надо обзванивать детские сады для актуализации, притом базу садов не предоставляет. Ищи в интернете сам. При всем при том надо сделать норму по звонкам за 4 часа от 25 активных звонков. Представляете как выполнить эту норму, если половину времени тратишь на поиск садов. Также надо найти родителям детский сад для ребёнка. Почему этим...»
02.04.19 19:10
Автор:
Павел
г. Москва
нет
По условиям, оплата труда, должна была сразу после проекта, но меня обманули и не выплатили деньги вообще!
Главный всё время ссылается на своих сотрудников, что якобы не он брал на работу и выплачивает тоже не он.
Заставляет подписать какое-то соглашение, хотя изначально не о каких соглашениях мы не говорили.
Потом придумал какой-то термин и говорит, что в его понимании кто-то или что-то не соответствует его...»
02.12.18 21:21
Автор:
Мария
г. Москва
Нет!
Директор - Гордейчук Павел Александрович - недобросовестный гражданин (мягко говоря)! Оплатил за 1 месяц после "выпрашивания" заработной платы. Потом отказался платить вообще. Внезапно у него появились какие-то "штрафы", о которых оговорено не было! Работа не по ТК, нанимают много сотрудников, мучают их сменами, а в итоге ничего не оплачивают! Всем желаю держаться подальше от этой конторы!
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
02.08.18 22:33
Автор:
Ольга Ольга
г. Москва
Идея открытия детских садов " под ключ" очень интересна. Работа бы в такой компании была бы замечательной, если бы не ее руководитель.
1. График работы не стабилен. В сутки работаешь по 10, 12 часов по факту.
2.Постоянные задержки зарплат. Либо вообще не выплачивает тем, кто уходит. Никаких соц.пакетов и официального трудоустройства. Это не здесь.
3. При беседах, часто переходит на личные оскорбления и крик. Порой не адекватен и просто кидает трубку.
4. К съемкам привлекает фото- и видеоператоров, работу их
оплачивает только половину, либо...»
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
15.07.18 19:13
Автор:
Светлана Светлана
г. Москва
На выходе только негатив от данной организации и ее непорядочного руководителя.
Данная площадка сделана для соискателей, чтобы они перед тем как устроиться в компанию, смогли увидеть отзывы сотрудников там работающих или работавших. Пройдясь по отзывам, понятно, что большинство положительных-попытки его руководителя Павла прорекламировать свою компанию и услуги, не стесняясь писать за реальных людей. Я проработала в компании недолго, и как поняла позже, здесь никто долго не работал. Зарплату...»
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
04.07.18 22:24
Автор:
Зарина Петрова Зарина...
г. Москва
Хороший и приветливый коллектив.
Просто посмотрите в интернете: Гордейчук Павел Александрович= Союз Детских Центров=Целевой результат -- одно и тоже лицо. Он обманщик и пытается взять своим интеллектом, что уже плохо у него получается. Не покупайте услуги у данной компании!!!!
04.07.18 10:50
Автор:
Екатерина
г. Москва
Тематика открытия детских садов.
Павел Гордейчук не выполняет обязательств ни перед клиентами, ни перед работниками. Услуги предлагаются некачественные. Зарплату приходиться выпрашивать, и оплата намного ниже, чем обговаривалось на собеседовании. А впоследствии не заплатил вообще. Сотрудников набирают постоянно, чтобы новички были не в курсе и работали бесплатно.
02.02.18 22:39
Автор:
Наталья
г. Москва
Тема открытия детских садов очень интересна.
Гордуйчук Павел Александрович МОШЕННИК. Набирает на работу людей не собираясь оплачивать их труд. Не выполняет обязательства перед клиентами, сайты делает по два месяца и в итоге клиент получает явное г, так у Павла хватает наглости пытаться убедить их, что так и должно быть, мол сайты правда так долго делаются и ссылки на них правда не должны работать, и тому подобный бред. Обещание заплатить за работу сотрудника...»
24.01.18 19:34
Автор:
Сергей Сергей
г. Москва
был на собеседование приглашен через электронную почту. собеседования не было как такового только дали текстовый алгоритм для изучения и сказали чтобы подготовился. затем экзамен по скрипту. я был уверен что сдам но с первого раза не получилось. отправили пересдавать. отказался от работы слишком сложно и много времени занимает. работаю в колцентре инетнет магазина
наверное круто что такая система но мне как...»
сложный процесс отбора. чтобы устроится к ним требуют пройти несколько собеседований и выучить скрипты. тестовые задания пока не выполнишь не дают работать. отказался. теперь работаю в интернет магазине. проще намного
Полезность: (0 - 1) = -1
Читать подробнее »