Славдом
Сфера деятельности: Производство/поставка: Стройматериалы, стекло, бетон и смеси
Сайт: Slav-dom.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург
Просмотры: 15820
Сайт: Slav-dom.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург
Просмотры: 15820
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании Славдом
Разбор отзывов о компании «Славдом»
В отзывах сотрудников о компании преобладает негативная оценка. Наиболее часто отмечаются высокая текучка кадров, чрезмерная нагрузка на одного человека, большое количество отчетности и строгий контроль за сотрудниками, включая видеонаблюдение, прослушку и мониторинг переписок. Много жалоб на атмосферу недоверия и доносов внутри коллектива, отсутствие поддержки и взаимопомощи, а также на частые штрафы и депремирование. Руководство, по мнению многих авторов, не идет навстречу сотрудникам, а требования к новым работникам завышены без предоставления должного обучения. В ряде отзывов упоминается отсутствие прозрачности в начислении бонусов и переработки без оплаты. В одном отзыве отмечается положительный опыт профессионального роста и дружного коллектива, однако этот опыт единичен на фоне преобладающих негативных оценок. Среди плюсов иногда упоминаются удобное расположение офиса и отдельные приятные коллеги, но эти моменты не компенсируют основные проблемы.
Основные проблемы
- Высокая текучка кадров и чрезмерная нагрузка на сотрудников
- Недружелюбная атмосфера, отсутствие поддержки и доносы в коллективе
- Частые штрафы, депремирование и строгий контроль
- Большое количество отчетности и бюрократии
- Тотальный контроль за сотрудниками (видеонаблюдение, прослушка, мониторинг переписок)
Отзывы о компании «Славдом» Всего: 12
08.08.21 15:44
Автор:
Аноним
г. Санкт-Петербург
Ничего хорошего даже в голову не приходит
Есть направления, которые не развиваются в компании годами, на нах не выделяют достаточно людей и расходов. На них, соответственно, огромная текучка кадров, потому что на одного вешаются обязанности троих. Не...»
Полезность: (0 - 2) = -2
Читать подробнее »
05.03.20 21:35
Автор:
Аноним
г. Санкт-Петербург
Приятные сотрудники.
В описании вакансии написано, что у них комфортный офис. Зачем это писать, если офис находится в ангаре?! Дада, в ан-га-ре.
Ангар разделен на 2 этажа, в нем сделаны небольшие кабинетики. Ангар находится в промзоне, за выставкой плитки.
Полезность: (0 - 1) = -1
Читать подробнее »
12.11.19 09:32
Автор:
Елена
г. Санкт-Петербург
Динамичная и интересная работа, профессиональный рост, дружный коллектив, удобное расположение. Компания большая, все сотрудники -отличные люди и профессионалы своего дела.
Мое мнение по поводу любой работы в крупных компаниях-всегда есть над чем работать компаниям и всегда есть недовольные и не подходящие компании сотрудники.
17.10.19 17:20
Автор:
Александр А..
г. Санкт-Петербург
Компания хороша для опыта и сравнения. Но не для стабильной работы.
Очередной рынок с замашками ЦУМа.
1. Визуально шик, блек и красота, а копнуть поглубже, так страшно становится, все прикрываются регламентами, но что там, не знает никто. Ощущение, что их редактируют каждый день под определённые обстоятельства. БАРДАК В КАЖДОМ ОТДЕЛЕ.
2. Куда смотрит трудовая инспекция.. Приличная компании, которая работает по "европейским стандартам" платит деньги сотрудникам в конверте....»
Полезность: (0 - 1) = -1
Читать подробнее »
15.10.19 17:49
Автор:
Во имя Справедливости
г. Москва
Практически нет. А те что есть в сравнении с минусами ничтожны
Плохих отзывов о компании не справедливо мало. Когда текучка кадров увеличивается в геометрической прогрессии, обычно, это заставляет любого здравомыслящего человека задуматься о том, что что-то наверное все же не так в компании. Но нет. Под лозунгом " незаменимых людей нет" компания избавляется от сотрудников порой под максимально смешными и не реальными причинами)) отталкивает от себя даже тех, кто по каким-то...»
Полезность: (0 - 1) = -1
Читать подробнее »
15.10.19 11:26
Автор:
Ангелина Правдоруб
г. Санкт-Петербург
Не задерживаемся на положительном, потому что таких сторон нет. С натяжкой можно насчитать пару тройку человек, с кем можно общаться в коллективе. Но Вы идете не за общением, а работать.
Сразу скажу, что имя выдуманное, так как не хочется, чтобы лишний раз бывшие коллеги перемывали косточки. Из реалий работы: система на вход и выход, не дай Бог опоздать на минуту, пожурят, на 5 минут оставят отрабатывать час. Вот такие правила. Курить можно, но походы фиксировать в битрикс, а идти до курилки минут 7, ну вот и считайте, что час отведенный на отдых заканчивается после трех походов и быстрого...»
Полезность: (2 - 0) = +2
Читать подробнее »
14.10.19 13:37
Автор:
Андрей Неизвестный
г. Москва
Нет
Куда точно идти не стоит. Компания тратит невероятные деньги на "оптимизацию" работы от которой нет никакого результата.
Тут не просто текучка, тут бурная река из людей. Не задерживается никто, компания разбрасывается самым ценным, что есть, при чем не задумываясь ни на секунду. Что бы ты не делал, всегда найдут повод оштрафовать, депримировать и просто найти к чему придраться. Количество отчётов о проделанной...»
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
05.09.19 18:58
Автор:
Светлана Корнеева
г. Санкт-Петербург
Современная компания европейского уровня
Руководительница отдела рекламы мешает наладить процесс работы с директорами.Коллеги не умеют общаться между собой, жалуются на все подряд.
Полезность: (0 - 1) = -1
Читать подробнее »
24.01.19 11:39
Автор:
Светлана
г. Санкт-Петербург
Есть приятные люди
В каждом отделе по 1 адекватному человеку, с остальными всеми невозможно общаться. Специалисты очень низкого уровня, хотя с короной. Не рекомендую тратить время на эту компанию. в год из 100 сотрудников уходит около 40, испытательной срок из 10 проходят максимум 2.Ч
Полезность: (1 - 1) = 0
Читать подробнее »
30.05.18 13:11
Автор:
Олег Олег
г. Санкт-Петербург
искал, не нашёл.
Админы, обращаюсь к Вам. На сколько же вы корыстны. Сколько Вам платят за то, что бы негативные отзывы удалить. В итоге всё равно есть сайты, на которых они остаются.
1. Камеры и прослушка почти во всех кабинетах.
2. В офисе зимой холодно, летом жарко.
3. З/П обещают хорошую, но со штрафами, получите на 10000 меньше (у них даже есть план по штрафам)
4. Есть индивидуальные встречи с владельцами компании, на...»
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
- 1
- 2
- »
- ...
- Последняя »
