IBS Datafort
Другие названия: ООО ИБС ДатаФорт
Сфера деятельности: Услуги: IT: консалтинг, разработка, внедрение, хостинг и пр.
Сайт: www.datafort.ru
Телефоны: +7 (495) 967-80-80
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Регион работы: Москва
Просмотры: 17754
Описание деятельности:
Сфера деятельности: Услуги: IT: консалтинг, разработка, внедрение, хостинг и пр.
Сайт: www.datafort.ru
Телефоны: +7 (495) 967-80-80
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Регион работы: Москва
Просмотры: 17754
Описание деятельности:
IBS DataFort — поставщик услуг IT аутсорсинга
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании IBS Datafort
Разбор отзывов о компании «IBS Datafort»
Картина опыта сотрудников преимущественно негативная. В нескольких отзывах повторяются крики, мат и неуважительное общение со стороны руководителей. Также сотрудники описывают неупорядоченную работу: неясные или забытые задачи, бюрократические препятствия и слабую координацию. Несколько авторов сообщают о высокой текучести, а двое — о низкой зарплате. При этом устойчиво отмечаются комфортный или хороший офис, а в отдельных подразделениях — нормальные коллеги; два сотрудника называют зарплату белой. Опыт найма неоднороден по этапам: два кандидата положительно описывают первые встречи со специалистами и непосредственными руководителями, но оба столкнулись с пренебрежительной манерой общения на финальном собеседовании с генеральным директором. Отдельный кандидат сообщает о несостоявшейся встрече из-за отсутствия HR, однако это единичный случай.
Что чаще всего хвалят
- Комфортный офис
- Белая зарплата
- Хорошие отношения с рядовыми коллегами
Основные проблемы
- Неуважительное общение и крики со стороны руководителей
- Неорганизованная постановка задач и слабая координация
- Высокая текучесть сотрудников
- Мнение сотрудников не учитывается
- Низкая зарплата
Как проходит найм и собеседования
- Пренебрежительная манера общения на финальном собеседовании
- Положительное впечатление от первых этапов собеседования
Отзывы о компании «IBS Datafort» Всего: 10
14.07.21 13:19
Автор:
Кто не орет как индюк на...
г. Москва
Был дружественный коллектив.
Руководству компании (Ген.Директору и Тех.Директору) нужно спуститься на землю.
Напыщенные павлины, слишком высокого мнения о себе, а на практике пустое место.
Общение на повышенных тонах, мат. Отношение к...»
11.03.21 17:57
Автор:
Иван
г. Москва
их нет
Правильно тут писали уже, что хуже бабы начальницы зверя нет. С зарплатами постоянный обман, отношение хуже чем к скотине в хлеву.
гендирша лезет во все отделы, постоянные совещания, нет толком упорядоченной структуры, все работают по принципу "лебедь рак и щука".
Неизбежно это выливается в провалы.
Коллектив остальной нормальной, но это уже не спасает.
17.06.20 19:35
Автор:
соискатель с улицы
г. Москва
не успела заметить
Про таких как Алина Куракина, Гендир данной компании, придумали выражение "хуже бабы зверя нет". По личному опыту замечено, что женщина-Гендир - это отдельная порода людей и работать под таким руководством врагу не пожелаешь. Я прошла два этапа собеседования с нормальными адекватными мужчинами, а на последнем, с Алиной Куракиной, случилось стресс-интервью, которое я провалила. Не была готова к каверзным вопросам и...»
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
22.04.20 21:58
Автор:
IT специалист
г. Москва
Рядом с офисным зданием неплохая столовка с очередями, но это не заслуга датафорта.
Работал здесь под началом Свиридова Владимира.
Среди админов ядра этой компании была в основном молодёжь без особого опыта и с зп 70-80. Нормальные все спецы давно ушли из-за копеечных зарплат и неадекватного руководства. Нагрузка и ответственность огромные, кроме администрирования ещё надо было бегать в ДЦ обслуживать оборудование.
В отделе очень практиковалось наушничество и подсиживание. Начальство это активно...»
08.08.19 12:31
Автор:
Аноним
г. Москва
неплохой офис
руководство с
методами управления из прошлого во многих смыслах. к мнению сотрудников
почти не прислушиваются. Сказали - сделай, и не важно что это по сути, и
т.п.
02.03.19 14:35
Автор:
Кандидат Кандидат
г. Москва
Хороший офис.
Был на собеседовании в компании на позицию в финансово-экономический блок. Эйчар Степанова Светлана оставила приятное впечатление. Толковый, эрудированный человек, задает вопросы по-существу вакансии. Потом было собеседование с непосредственным руководителем. финансовым директором – тоже приятная, умная женщина, профессионал. Хорошо поняли друг друга. Облом ждал на третьем собеседовании. Есть там такой новый...»
Полезность: (2 - 0) = +2
Читать подробнее »
07.02.18 10:19
Автор:
Аноним
г. Москва
Не знаю
Был на собеседовании у Степановой Светланы, в подписи в письме было указано, что она - руководитель отдела персонала. В назначенное время ее просто не было. Трубку не брала. Подождал 10 минут и уехал. Потом где-то через полчаса она перезвонила сама - но такое впечатление, что она даже не помнила, что назначала мне встречу. По-моему, отлично характеризует компанию..
24.10.17 22:25
Автор:
Аноним
г. Москва
Хороший офис. Белая зп
Есть отделы, в которых более чем некомпетентное руководство. При собеседовании ОБЯЗАТЕЛЬНО задавайте вопрос про текучку на данной позиции, это о многом говорит!
16.11.16 08:29
Автор:
Вайнот
г. Москва
У компании хороший офис
После доведения компании до "дна" старый генеральный директор ушёл, вместо него генеральным стал его "правая рука" - бывший директор по продажам. Естественно курс компании продолжился, компания идёт ко дну..
С тем учетом, что "правая рука" набрал себе на посты директоров своих дружком (некоторые из которых не очень компетентны), в компании "весело".
Компания стала кидать поставщиков, клиенты потихоньку смотрят...»
12.05.16 15:37
Автор:
Бывший сотрудник
г. Москва
Белая зарплата
Комфортный офис
ДМС
Коллектив исполнителей
Период эффективного менеджмента продолжается.
На вас будут орать (много и матом). Задачи, которые будут вам ставиться:
А. Невыполнимы
Б. Невыполнимы из—за чудовищной бюрократии
В. Могут вообще забыть поставить вам задачу, а потом оштрафовать за ее невыполнение.
Постоянные подставы со стороны руководителей.
Чудовищная текучка (некотрые сотрудники работают месяц, некотрые — один день)
Вас могут взять на...»
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »