Кодест Интернешенел

Полное не соблюдение ТК РФ. Отношение к персоналу, как к скоту. Не советую идти работать к ним, так как много чего обещают, но ничего не делают. Обманывают везде и на всем. Сплетни и интриги. Для иностранной компании это полный отстой.

За весь свой многолетний опыт не встречала такого работодателя. Обманывают персонал, не доплачивают деньги, делают договора сроком на один месяц. С персоналом обращаются, как с животными, на проектах не предоставляют питьевую воду, кондиционирования, отопления. Кодест или Риццани Де Эккер много обещают людям, а по факту ничего не делают. Люди пожалуйста не идите к ним работать если вы работаете, эта компания вас...»

Очень странное отношение к потенциальным сотрудникам. Две-три недели написывали мне по почте: Сначала «онлайн интервью», потом молчание- интервью не состоялось, потом «приезжайте к нам» - за час мне пишет рекрутер и говорит, мол, «Извините, все переносится на следующую неделю». Впечатление о компании плохое!!!

Кодест или Rizzani De ECCHER принадлежит семейству Де Эккер это частная компания. Пригласили они значит меня, чтоб построить систему управления менеджмента ИСО 45001 и создать службу охраны труда в соотвествии ТК РФ, промышленной безопасности и международных стандартов в области охраны труда и технике безопасности. Значит повёл им оценку и ужаснулся: - ТК РФ нет вообще все возможные статьи нарушены. - Документы и...»

Интересно, что профессионалы, которым все равно, что говорят и пишут о них, как раз сидят здесь и читают отзывы, пытаются разобраться с интригами. Это и подтверждает отзыв изначальный. Если есть работа у таких профессионалов, нечего делать здесь: люди выссказываются, выражают сугубо личное мнение. Ваша задача, профессионалы, заниматься не интригами и разборами полетов, а работой. Не нужно следить за отзывами. Ведь...»

Интересно, что профессионалы, которым все равно, что говорят и пишут о них, как раз сидят здесь и читают отзывы, пытаются разобраться с интригами. Это и подтверждает отзыв изначальный. Если есть работа у таких профессионалов, нечего делать здесь: люди выссказываются, выражают сугубо личное мнение. Ваша задача, профессионалы, заниматься не интригами и разборами полетов, а работой. Помимо, прозвучали слова о...»

работа на ресепшене (секретарём) включает в себя очень много документов. На секретаря ресепшена складывают всю работу из других отделов. Писем очень много. Сканировать нужно не отходя от МФУ. Секретарь также должен обзвонить компании, которые обязаны у него забрать оригиналы писем. Субподрядных компаний очень много (у каждого департамента). Нужно отследить каждую отметку о получении. Выложить все на сервер...»

1. Сотрудники перекладывают свою работу на других. 2. Сплетни (русские доносят итальянцам на своих же русских коллег, быть нужными руководству). Главное сделать занятой вид и ткнуть соседу, как нужно работать (и доложить руководству, что сосед делает не так). 3. Итальянцы очень любят сплетни о сотрудниках (кто, что, где, как), затем разбираться на эмоциях, интриганы. Честности не ждите. Если любите интриги...»

Многие знакомые отговаривали меня несвязываться с объектом ВТБ Арена Парк, но пока сам не проверишь....... Хотел поработать на каком нибудь значимом объекте, внести свою лепту. Проблемы возникли практически сразу,один только поход к ИТР по технике безопасности чего стоит. Идиот Бургмистров устраивает на своих инструктожах какой-то цирк,в приказном порядке просит заткнуть одно ухо, чтобы информация не вылетала через...»

1. 6 дневная рабочая неделя - пропишут в трудовом договоре. По факту график работы с 9 до 18:30, суббота с 9 до 13:00. И это официально. На самом деле придётся задерживаться. Ничего из этого не считается переработкой 2. Нет пересмотра зп. Если договорился на 5 рублей, даже через 3-4 года работы по 46,5 часов в неделю, 6 рублей тебе предложат только когда ты решишь уйти и твоё заявление будет лежать на столе. Решишь...»